Usai Daftar Judi Online Terpercaya, Cari Tahu Kesuksesan Bidang Teknologi di Vancouver

Teknologi Berkembang Pesat di Vancouver, Berikut 5 Alasannya – Meskipun Vancouver, British Columbia, terkenal sebagai salah satu pusat industri terbesar di Kanada, kota ini dengan cepat menjadi tujuan para inovator teknologi. Menurut Komisi Ekonomi Vancouver, pada 2016 ada 75.000 profesional teknologi yang bekerja di kota, dan hampir 101.000 bekerja di seluruh British Columbia. Jumlah ini membentuk sekitar 5% dari tenaga kerja SM, lebih dari gabungan sektor pertambangan, minyak dan gas, dan kehutanan, termasuk kegiatan manufaktur yang terkait dengan sumber daya tersebut.

Sebagai mitra regional untuk organisasi, institusi pendidikan, dan bisnis di Vancouver, Microsoft terus berinvestasi di wilayah ini sebagai pusat inovasi digital kelas dunia. Kolaborasi terobosan ini meruntuhkan batas-batas tradisional dan mereka yang terlibat merintis pekerjaan di banyak bidang, termasuk perawatan kesehatan dan pendidikan, serta menarik bakat lokal dan global ke kota yang dinamis ini.

Konferensi Koridor Inovasi Cascadia dimulai 9 Oktober – inilah mengapa Vancouver siap menjadi pemimpin dalam inovasi teknologi di tahun-tahun mendatang:

Baca Juga : Jessie Adcock Akan Bergabung Dengan Finning Sebagai VP Digital

Koridor inovasi

Berlabuh oleh salah satu pasar teknologi terkuat di Amerika Serikat (Seattle) dan sektor teknologi dengan pertumbuhan tercepat di Kanada (British Columbia), Cascadia Corridor adalah tempat ide dan peluang menjadi nyata. Inisiatif regional yang dinamai tepat ini didirikan pada tahun 2016 melalui semangat kolaborasi dan komunitas bersama. Microsoft, bersama dengan bisnis lain, pemerintah, universitas, dan lembaga penelitian di kedua negara telah bergabung bersama untuk memanfaatkan kawasan ini sebagai pusat inovasi, dengan tujuan menciptakan peluang ekonomi baru.

Untuk membantu memfasilitasi konektivitas yang lebih besar di seluruh kawasan, layanan pesawat amfibi selama satu jam antara Vancouver dan Seattle baru-baru ini tersedia, dan proposal kereta berkecepatan tinggi sedang menjalani studi kelayakan, dengan dukungan dari Microsoft. Perkembangan ini akan membantu menjembatani kesenjangan dan meningkatkan peluang ekonomi di seluruh kawasan – sesuatu yang berdampak pada kehidupan sehari-hari bagi 12 juta orang yang tinggal di British Columbia dan negara bagian Washington.

Konsorsium Supercluster Teknologi Digital Kanada

Superkluster, sebuah konsorsium yang mencakup beberapa nama paling terkenal di dunia dalam bidang teknologi, perawatan kesehatan, dan sumber daya alam, berharap dapat menciptakan 50.000 pekerjaan selama 10 tahun ke depan, meningkatkan ekonomi regional di banyak sektor. Microsoft adalah salah satu dari 300 lebih peserta dalam grup ini. Sebuah inisiatif dari pemerintah Federal Kanada, Digital Technology Supercluster adalah salah satu dari lima penerima penghargaan $ 950 juta secara nasional, dan berfokus pada percepatan pertumbuhan dengan membawa beberapa nama terbesar di industri bersama-sama untuk memajukan teknologi.

Menurut CEO-nya, Sue Paish, salah satu tujuan konsorsium adalah menciptakan lingkungan yang akan membantu mengembangkan, menumbuhkan, dan pada akhirnya mempertahankan inovasi dan bakat di daerah tersebut.

republic-news “Di British Columbia, kami memiliki sejarah panjang dalam menghasilkan banyak perusahaan rintisan dan banyak pemikiran inovatif,” katanya. “Jika kita dapat mengambil sebagian dari pemikiran kreatif ini dan teknologinya dan menempatkan mereka dalam lingkungan di mana mereka dikelilingi oleh orang-orang yang berpikiran sama dan perusahaan menengah dan besar yang memiliki keahlian dan sumber daya untuk membantu mendefinisikan ulang dan menyempurnakan ide dan membawanya ke pasar , itu penting untuk kesuksesan mereka. Kami membutuhkan penembak jitu, pelari cepat dan pelari jarak jauh untuk membuat tim lari. “

Tempat pelatihan untuk augmented reality, virtual, dan mixed reality

Di Institut Teknologi British Columbia, siswa diperlengkapi dengan alat untuk dunia nyata. Studi di lembaga pendidikan terapan ini berfokus pada pengintegrasian pembelajaran siswa dengan proyek industri, penelitian terapan, dan kewirausahaan sehingga lulusan dapat bekerja dengan campuran keterampilan yang tepat untuk menciptakan terobosan di lapangan.

“Kami tahu bahwa orang dan organisasi akan bekerja dengan sangat berbeda di masa depan, karena teknologi berkembang pesat dan pesat,” kata Kathy Kinloch, presiden BCIT. “Sebagai lembaga pendidikan terapan, BCIT percaya bahwa orang akan menjadi kekuatan pendorong kesuksesan melalui perubahan yang mengganggu ini dan kebutuhan karier mereka yang terus berkembang. Kami memberi kaum muda dan pelajar seumur hidup dengan beragam keahlian teknis dan manusia terbaru, saat dan ketika mereka membutuhkannya, untuk menciptakan pemimpin yang inovatif dan individu yang tangguh.

Mahasiswa BCIT lulus dengan perspektif yang luas, menjadikannya orang yang tepat untuk memajukan bidang augmented reality, virtual reality, dan mixed reality. Microsoft telah bermitra dengan BCIT untuk mengembangkan kurikulum realitas campuran yang pertama di jenisnya, dengan tujuan melatih siswa untuk berkarir di bidang media digital dan hiburan. Lulusan juga dapat memberikan pengaruh di komunitas mereka sendiri karena mereka tidak perlu pergi terlalu jauh untuk mencari pekerjaan, baik di kota Vancouver atau lebih jauh ke selatan di sepanjang Koridor Cascadia.

Dimana Startup Terhubung

Para pemula dan wirausahawan dalam bidang realitas tertambah, realitas virtual, dan realitas campuran akan mengunjungi Cube, ruang studio bersama yang unik di distrik Railtown, yang dirancang untuk perusahaan yang mengkhususkan diri pada AR, VR, dan MR. Yang pertama dari jenisnya di Kanada, ruang ini adalah gagasan dari sekelompok pengusaha teknologi dan menjadi nyata melalui pendanaan oleh pemerintah Kanada, lembaga pendidikan, dan perusahaan seperti Microsoft. Tujuan dari Cube adalah untuk memberikan kesempatan sukses yang lebih baik kepada para pemula dengan menyediakan lingkungan yang mendorong kolaborasi dan konektivitas.

“Karena AR, VR, dan MR masih cukup muda dan belum cukup berhasil di ranah pelanggan secepat teknologi lainnya, kami memiliki tantangan unik,” kata Dora Cheng, salah satu pendiri uforis VR dan anggota dewan pendiri dari Kubus. “Banyak pekerjaan kami di perusahaan atau game, dan banyak dari kami berjuang untuk tetap bertahan.

The Cube adalah lingkungan yang mendukung karena Anda tahu semua orang di sini berada di perahu yang sama; kami mempromosikan investor, mencari dan mendidik calon pelanggan, dan sebagainya. Untuk alasan ini, kami semua secara unik dapat membantu satu sama lain – tidak hanya dengan teknologi tetapi kami juga dapat menyampaikan peluang bisnis dan memperkenalkan investor. ”

Kampus yang membina komunitas

Rumah bagi lebih dari 700 karyawan, kampus Microsoft Vancouver baru yang dibuka pada tahun 2016 memberi penghormatan kepada kota yang indah ini dengan mengintegrasikan ke dalam lanskap lokal dengan desain yang cermat dan fokus pada keberlanjutan dan aksesibilitas.

Baca Juga : Mengenal Chatbot AL Sebagai Teknologi Keren Yang Penting Buat Pebisnis 

Penekanan pada komunitas ini juga merupakan inti dari banyak program dan inisiatif kampus Vancouver, yang mencakup kemitraan regional dengan Big Brothers / Big Sisters of Lower Mainland untuk mendukung akses ke teknologi dan pendidikan pengkodean di daerah setempat; menyelenggarakan konferensi DigiGirlz yang mempertemukan wanita muda dan karyawan Microsoft untuk pengembangan keterampilan dan bimbingan; dan investasi multi-tahun di komunitas BC First Nations yang akan menghadirkan program Right to Play PLAY (Promoting Life-skill in Aboriginal Youth) ke lebih dari 24 komunitas First Nations di area tersebut.

PLAY bertujuan untuk menutup celah penting dalam program pendidikan bagi kaum muda Pribumi di seluruh British Columbia dengan memberi mereka dukungan pekerjaan rumah, pendampingan dan pelatihan keterampilan.

“Sebagai pusat pengembangan global, kami membangun koneksi komunitas yang dalam di wilayah kami dan menjangkau seluruh negeri. Upaya kami mencakup dukungan untuk ekosistem teknologi lokal, termasuk kepemimpinan di Supercluster Teknologi Digital Kanada sebagai mitra pendiri, serta mendorong pertumbuhan dalam lanskap start-up, dan menciptakan peluang bagi tim pengembangan kami untuk berinteraksi langsung dengan organisasi komunitas, ”Kata Edoardo De Martin, direktur Microsoft Vancouver.

Untuk berita dan perspektif lebih lanjut tentang topik kebijakan publik di Microsoft, ikuti @MSFTissues di Twitter.

Jessie Adcock Akan Bergabung Dengan Finning Sebagai VP Digital, Kembali pada tahun 2013, Jessie Adcock bergabung dengan Kota Vancouver sebagai Chief Digital Officer pertama, orang pertama yang memegang gelar tersebut di sektor publik di negara tersebut.

Seperti yang dilaporkan Vancouver Tech Journal kepada republic-news sebelumnya, Adcock telah memimpin kota keluar dari era kegelapan digital untuk menjadi teladan global dan model untuk diikuti kota lain dalam jurnal transformasi digital mereka.

Sepanjang jalan, peran Adcock ditingkatkan — menjadi Chief Technology Officer dan sekarang, Manajer Umum Pengembangan, Bangunan, dan Perizinan — dan karyanya diakui dengan Penghargaan Transformasi Digital Kanada Dunia TI, di antara penghargaan lainnya.

Yang membuat perekrutan Finning International baru-baru ini seperti kudeta. Adcock bergabung dengan perusahaan multinasional sebagai Vice President of Digital, mulai 20 Juli. “Saya akan kembali ke pekerjaan terbaik saya,” katanya kepada saya melalui email.

Berkantor pusat di Vancouver, Finning (TSX: FTT) didirikan pada tahun 1933, mempekerjakan 13.000 orang, dan memiliki kantor pusat regional di Kanada, Inggris, dan Chili.

Apa yang memotivasi Adcock pindah ke bisnis senilai $ 5,25 miliar? “Teknologi dan inovasi digital telah menjadi pusat karir saya,” tulisnya kepada staf kota dalam sebuah surat yang mengumumkan kepergiannya, “dan ini adalah kesempatan yang sangat unik untuk bergabung dengan perusahaan global yang berbasis di Vancouver pada saat yang menyenangkan dalam perjalanan mereka sementara mereka menavigasi transformasi industri alat berat dan menyaksikan teknologi seperti AI, analitik, mesin self-driving, mesin yang dioperasikan dari jarak jauh, digital twins dan virtual reality yang digunakan untuk mendorong kinerja, keselamatan, dan pengelolaan lingkungan. ”

Baca Juga : Vancouver Menerapkan Pengisian Daya EV Dalam Pengembangan Real Estate

“Selama masa jabatan saya di City, saya bangga dengan banyak perubahan dan proyek menantang yang telah kami kerjakan bersama,” dia juga menulis kepada staf. “Perjalanan transformasi digital City sendiri luar biasa dan saya sangat bangga dengan pekerjaan yang telah kami capai sejak kami meluncurkan Strategi Digital kami pada tahun 2013.”

Sebelum di kota, Adcock memegang peran global dalam teknologi, pemasaran dan operasi dan tim digital, di sektor telekomunikasi dan jasa keuangan, termasuk di HSBC.

Manajer kota yang baru bernama Paul Mochrie baru-baru ini mengakui apa yang disebutnya “pencapaian luar biasa selama lebih 7 tahun pengabdiannya dengan Kota”.

“Sejak bergabung dengan kami sebagai Chief Digital Officer pertama di Kota dan melanjutkan perannya saat ini dengan Pengembangan, Bangunan, dan Perizinan,” tulis Mochrie kepada staf kota, “Jessie telah memimpin serangkaian perubahan mendasar yang akan berdampak lama pada cara kami beroperasi dan melayani publik. Berulang kali, dia telah menunjukkan kecerdasan, kreativitas, ketekunan, dan energi pribadinya yang tajam. “

Kecerdasan dan energi tersebut sekarang akan digunakan di dealer Caterpillar terbesar di dunia.

“Pengalaman Jessie berbicara sendiri dan kami sangat senang memiliki pemimpin sekaliber dia bergabung dengan tim digital kami,” kata Dave Cummings, Chief Digital Officer Finning. “Dia bergabung dengan Finning pada saat yang sempurna di industri alat berat. Kami tahu pemikiran inovatifnya akan memotivasi dan menginspirasi kami saat kami memberikan Solusi Kinerja digital terdepan kepada pelanggan kami. ”

Jessie Adcock memadukan semangat dan keterampilan yang tak tertandingi untuk memajukan masa depan Vancouver yang mendukung teknologi

Delapan bulan setelah Jessie Adcock diangkat menjadi chief digital officer (CDO) pertama Vancouver, dia berbicara dengan eksekutif PR Bridgitte Anderson pada sebuah episode Cambridge House Live. Anderson punya satu pertanyaan: “Apa yang Anda lakukan sebagai kepala petugas digital kota yang pertama?”

“Saya telah dibawa secara khusus untuk memperjuangkan tujuan dan sasaran digital kota yang telah diuraikan dalam strategi digital,” jelas Adcock. “Strategi digital adalah bagian dari pekerjaan yang kami buat yang pada dasarnya mengidentifikasi sembilan inisiatif prioritas dalam empat pilar.”

Adcock terus menjelaskan perannya. Dia secara berkala menunduk, seperti sedang membaca catatan mungkin. Kalimatnya tidak terlalu halus. Anda mungkin mengira dia gugup atau berbohong. Dia tidak berbohong, tentu saja. Tetapi dengan mengatakan bahwa dia telah dipekerjakan oleh Kota Vancouver untuk memperjuangkan strategi digital, dia jelas menjual dirinya sendiri. Saya pikir dia tahu itu.

Bayangkan meninggalkan industri swasta dan melangkah ke salah satu peran sektor publik paling terkenal yang didirikan dalam beberapa dekade. Bayangkan menjadi yang pertama dari jenis Anda di Kanada. Bayangkan Anda bertanggung jawab untuk menerapkan rencana strategis yang tidak Anda kembangkan. Tekanannya terus berlanjut. Adcock memiliki lebih dari sekadar juara di piringnya.

Kita sekarang tahu bahwa dalam percakapannya dengan Anderson, Adcock bersikap sangat rendah hati. Bukan hanya karena dia sudah dua kali dipromosikan. (Dia sekarang adalah chief technology officer.) Bukan hanya karena dia sekarang mengawasi organisasi digital dan TI yang terdiri dari hampir 300 orang. Dan bukan hanya karena dia mempelopori inisiatif yang telah mengarah pada transformasi dalam cara penyampaian layanan yang bermanfaat bagi kota dan warganya.

Adcock secara mendasar telah mengubah cara kota melakukan bisnis — dan dengan melakukan itu, telah membantu melegitimasi peran CDO di Kanada dan di seluruh dunia. Seperti yang dikatakan konsultan media Mike Barrell, berbicara dengan Adcock tentang pematangan digital kota, selama wawancara tahun 2016 di Yinchuan, China, “Semuanya menjadi arus utama sekarang.”

Ini menjadi arus utama karena orang-orang seperti Adcock.

Sekarang masalahnya: Meskipun telah mendemonstrasikan keahlian digital dan kecerdasan bisnisnya di industri perbankan, Adcock hampir tidak melamar peluang di kota tersebut. “Saya tidak akan melamar,” katanya kepada saya. “Saya hanya tidak berpikir saya akan menjadi kandidat yang berhasil. Itu sangat lucu. Tapi, akhirnya berhasil dan itu menjadi salah satu hal paling keren yang pernah saya lakukan dalam hidup saya. “

Baca Juga : Tiga Teknologi Digital yang Mengubah Cara Kita Bekerja

Adcock lahir di Vancouver. “Tumbuh di dalam negeri, lahir dan besar,” jelasnya. “Satu dari sedikit.” Dia belajar ilmu politik di Universitas Simon Fraser. Pada tahun 1998, dia mengajar bahasa Inggris di Taiwan sebelum terbang pulang untuk pernikahan saudara perempuannya. “Saya berada di rumah untuk musim panas dan saya melihat kartu indeks di papan buletin pekerjaan di SFU.” Dia melamar pekerjaan itu dan dipekerjakan segera setelah itu. Posisi itu ada di Infosat yang berbasis di Coquitlam, yang terletak tepat di utara Sungai Fraser.

Adcock bekerja di sana selama delapan bulan sebelum pergi bekerja untuk vendor sistem penagihan mereka. Kemudian dari sana, dia terjun ke dunia konsultasi dan startup, bekerja dengan banyak klien, kebanyakan di bidang telekomunikasi, di seluruh dunia di tempat-tempat seperti Queensland, Cape Town, dan Washington, D.C.

Dia kembali ke Vancouver pada 2002 untuk bekerja di sebuah perusahaan bernama Navigata, yang berbasis di Vancouver Utara. Kemudian setelah dua tahun di sana, petualangan baru lainnya datang.

Vancouver Menerapkan Pengisian Daya EV Dalam Pengembangan Real Estate, Sudah menjadi rahasia umum bahwa 100 persen EV yang mengisi daya dengan kabel diperlukan di gedung tempat tinggal baru di sebagian besar Metro Vancouver. Perencanaan proyek konstruksi baru membutuhkan beberapa bidang konsultasi: arsitektur, struktural, teknik mesin dan listrik, sistem HVAC, dan banyak lagi, untuk memenuhi peraturan serta sertifikasi seperti LEED.

Peraturan kota mengamanatkan bahwa tersedia stopkontak listrik atau kotak persimpangan untuk memasang stasiun pengisian daya di semua tempat parkir perumahan. Tidak diragukan lagi, solusi pembagian beban akan diterapkan untuk menyediakan daya listrik ke semua warung untuk menghindari peningkatan infrastruktur kelistrikan yang signifikan. Agar sistem dapat bekerja, stasiun pengisian daya yang cerdas akan diminta untuk melakukan pembagian beban seperti yang awalnya dirancang dalam fase penarikan listrik.

Bangunan baru

republic-news – Waktu terbaik untuk memikirkan infrastruktur pengisian daya listrik adalah pada fase teknik kelistrikan. Salah satu aspek terpenting dari bangunan baru yang tahan masa depan adalah infrastruktur kelistrikan awal.

Berikut beberapa hal yang perlu dipertimbangkan dengan cermat:

• 100 persen warung perumahan perlu EV Ready
• 10-20 persen kios komersial perlu EV Ready
• Jenis pembagian beban apa yang terbaik untuk penyiapan gedung?
• Outlet Nema vs. kotak persimpangan
• Jenis pembagian beban (Panel, sirkuit, dinamis, DCC, dll.)
• Ruang untuk perluasan infrastruktur kelistrikan (pemeriksaan masa depan)
• Bangunan campuran kemungkinan besar akan membutuhkan campuran dari dua pendekatan

Faktor terpenting kedua yang perlu diingat adalah bahwa unit pengisian daya pertama di gedung menawarkan fleksibilitas paling tinggi saat menghubungkan ke penyedia jaringan dan ke (gateway 4G / wi-fi / berpemilik).

Untuk memberikan fleksibilitas tersebut, verifikasi dengan penyedia stasiun pengisian daya EV Anda bahwa stasiun pengisian daya yang diusulkan saat ini berfungsi di beberapa penyedia jaringan. Melakukan hal itu akan menghindari pemasangan stasiun pengisian daya yang hanya dapat dihubungkan ke satu penyedia jaringan, yang menghasilkan solusi penguncian vendor untuk masa pakai unit pengisi daya, serta perluasan gedung di masa mendatang.

Berhati-hatilah karena “perjanjian roaming” berbeda dengan menghubungkan ke jaringan lain.

Ini sangat berguna dari sudut pandang pengguna, namun tidak meningkatkan solusi bagi pemilik stasiun pengisian daya karena unit pengisi daya akan tetap terhubung hanya ke satu penyedia jaringan.

Terakhir, jenis bangunan sangat penting untuk dipertimbangkan.

Karena tidak ada solusi satu ukuran untuk semua, solusi pengisian terbaik akan berbeda untuk kondominium, persewaan, gedung komersial atau perkantoran. Bangunan serba guna akan membutuhkan setidaknya dua strategi EV yang berbeda. Bahkan proyek perumahan dengan campuran townhome dan taman akan membutuhkan dua jenis peralatan pengisian daya untuk memaksimalkan penggunaan daya sekaligus mengurangi biaya keseluruhan.

Baca Juga : Loop Insights dan Empower Clinics Membentuk Koalisi

Retrofits

Dalam skenario retrofit, pertimbangannya sangat mirip dengan bangunan baru. Namun, karena tidak ada pilihan untuk memulai dari awal, pemilik properti perlu memahami dengan cermat semua pilihan mereka.

Mempekerjakan penyedia layanan pengisian daya EV agnostik vendor lokal akan menjadi langkah pertama untuk menilai infrastruktur yang ada. Tidak seperti menghubungi produsen secara langsung, spesialis pengisian daya kendaraan listrik akan dapat memberikan solusi yang mempertimbangkan apa yang ditawarkan industri secara keseluruhan dalam hal peralatan dan solusi, yang dapat menghasilkan penghematan besar bagi pemilik properti.

Saat mengerjakan retrofit, sangat penting untuk tidak hanya melihat kebutuhan EV saat ini tetapi juga kebutuhan masa depan.

Karena penggunaan kendaraan listrik sedang menanjak, perkuatan infrastruktur listrik (dan kemungkinan pekerjaan sipil) setiap kali stasiun pengisian baru dibutuhkan akan menjadi strategi yang sangat mahal. CleanBC dalam kemitraan dengan BC Hydro telah meluncurkan program Rencana Siap EV dengan potongan harga $ 3.000 untuk efek tersebut.

Government rebates dan carbon credits

Rabat kendaraan listrik pemerintah

Banyak pemerintah saat ini memasukkan infrastruktur pengisian EV dalam anggaran tahunan mereka untuk membantu melayani ribuan kendaraan listrik baru yang turun ke jalan setiap tahun.

Ini sebagian besar merupakan bagian dari inisiatif hijau pemerintah untuk menurunkan emisi karbon di seluruh dunia. Kanada dan AS telah mengambil posisi yang sangat kuat pada tahun 2021.

Pemerintah federal dan provinsi menawarkan program yang berbeda, dan biasanya dibagi menurut: sektor, jenis bangunan, atau jenis infrastruktur pengisian daya (tingkat 2 atau 3). Semakin penting untuk memahami struktur setiap penawaran agar selaras dengan jadwal proyek, jenis bangunan, armada perusahaan, atau proyek infrastruktur pengisian daya level 2 atau 3.

Dalam kasus di mana organisasi yang lebih besar menjalankan portofolio provinsi / negara bagian atau nasional, strategi terbaik dapat diterapkan ke beberapa program rabat EV dan memaksimalkan manfaat biaya.

Program ZEVIP federal memiliki batas waktu pendaftaran untuk pertengahan Juni 2021.

Kredit karbon dan pengisian EV

Dalam beberapa tahun terakhir, terdapat banyak diskusi di tingkat federal dan provinsi tentang kredit karbon yang segera didistribusikan yang dihasilkan dari stasiun pengisian listrik.

Ini adalah program progresif untuk memberi insentif kepada organisasi agar berinvestasi di stasiun pengisian daya listrik baik negeri maupun swasta. Mengikuti lobi yang kuat dari para pelaku industri besar, versi Standar Bahan Bakar Bersih (CFS) saat ini yang diawasi oleh Environment Climate Change Canada (ECCC) memberikan (secara default) semua kredit karbon yang dihasilkan dari stasiun pengisian publik dan perumahan kepada penyedia jaringan.

Karena sebagian besar pelaku industri real estat tidak mengetahui program-program tersebut, ini berarti bahwa siapa pun yang berinvestasi dalam infrastruktur pengisian awal tidak akan memperoleh manfaat dari kredit karbon, melainkan penyedia jaringan yang dibayar untuk mengelola stasiun-stasiun tersebut.

Bagaimana cara menghasilkan pendapatan dari stasiun pengisian EV

Salah satu pertanyaan utama yang kami dengar adalah: “Bagaimana saya dapat memperoleh pendapatan dari SPBU?”

Menaruh dan membayarnya adalah satu hal, tetapi bagaimana Anda mendapatkan kembali investasi awal Anda? Ada beberapa cara utama untuk menghasilkan keuntungan, baik itu membangun kondominium baru atau properti sewaan. Menggunakan formulir pra-jual atau pra-sewa adalah cara termudah untuk menghasilkan margin yang sehat.

Untuk menghasilkan ROI pada properti komersial, pendekatan yang sama sekali berbeda perlu diterapkan. Biaya dapat dipulihkan melalui penerapan tarif $ / jam nominal kepada pengguna karena tingkat pemanfaatan pengisi daya belum cukup matang untuk menghasilkan periode pengembalian tradisional untuk investasi infrastruktur.

Pembayaran kembali sebagian besar berasal dari mendatangkan lebih banyak orang ke situs yang akan mengeluarkan uang atau mengunjungi suatu daerah. Karena orang-orang menyukai rutinitas, hal itu menciptakan pengunjung berulang sehingga penting untuk menjadi yang pertama untuk mendapatkan pelanggan baru dengan menyediakan layanan tambahan yang meningkatkan pengalaman.

Keberlanjutan

Penghijauan sistem transportasi sangat penting untuk mengurangi emisi karbon yang ditambahkan ke atmosfer. Sebagian besar, jika tidak semua perhatian, saat ini tertuju pada siklus hidup kendaraan listrik itu sendiri, dan sedikit sekali pada keberlanjutan infrastruktur pengisian daya.

Untuk memaksimalkan pengurangan karbon, menerapkan pendekatan yang fleksibel, dapat dioperasikan, dan tahan masa depan ke setiap lokasi pengisian daya EV adalah kuncinya. Tidak ada keberlanjutan dalam mengganti stasiun pengisian dalam kondisi baik hanya karena pembaruan perangkat lunak, menjalankan program rip and replace untuk meningkatkan penjualan atau karena host situs memutuskan untuk beralih penyedia jaringan.

Baca Juga : Perkenalkan AI chatbot, Teknologi Keren yang sangat Penting Bagi Pebisnis

Hal yang sama berlaku untuk mengganti stasiun pengisian level 3 dengan unit yang lebih cepat, ketika ada opsi yang dapat ditingkatkan di pasaran. Membangun dan merancang situs agar tahan lama dan meminimalkan pekerjaan sipil di masa depan untuk perluasan juga merupakan cara yang tepat untuk meminimalkan biaya jangka panjang dan dampak lingkungan. Merancang dengan mempertimbangkan inklusivitas juga penting, seperti memasukkan akses penyandang disabilitas ke setidaknya satu stasiun pengisian daya per lokasi karena hal ini menghindari pemodelan ulang situs pengisian daya di masa mendatang.

Banyak pemain mengambil pendekatan solo dengan mencoba mendominasi pasar terlepas dari dampak atau konsekuensi jangka panjang pada klien. Namun, mengejar tujuan keberlanjutan yang jauh lebih besar yang menguntungkan investor dalam pengisian EV hanya akan terjadi dengan bekerja sama.

Tentang LeadingAhead Energy (LAE)

LeadingAhead Energy adalah perusahaan konsultan spesialis yang beroperasi di sektor real estat sejak 2017. LAE memberikan nasihat tentang desain, perencanaan, dan pengiriman proyek infrastruktur pengisian kendaraan listrik (EV). Perusahaan telah menyarankan dan mengelola proyek lebih dari 100 proyek pengisian EV baru dan retrofit di seluruh Amerika Utara pada level 2 dan level 3. Pemikiran inovatif kami yang diterapkan pada desain lokasi dan infrastruktur tahan masa depan telah digunakan oleh pemerintah untuk membuat pedoman praktik terbaik EV mereka .

Pembeda utama dari banyak operator pasar EV adalah bahwa LeadingAhead Energy adalah pakar dalam keseluruhan teknologi pengisian daya EV di pasar. Perusahaan tidak terikat dengan penawaran pasar apa pun dan satu-satunya kepentingannya adalah memberi tahu kliennya tentang solusi pasar terbaik yang tersedia untuk situs tertentu.

LAE memberikan saran independen tentang pasar solusi pengisian daya EV yang bergerak cepat dan ramai dan terus memantau penawaran dan solusi baru, tidak hanya di Amerika Utara tetapi di seluruh dunia untuk memberi saran terbaik kepada klien kami dan mendorong industri pengisian daya EV Kanada ke depan.

Kunjungi situs web kami LAE leadingaheadenergy untuk mempelajari lebih lanjut.

Loop Insights dan Empower Clinics Membentuk Koalisi, Koalisi Vancouver yang Dibuka Kembali Dibuat Sebagai Tanggapan atas Percakapan dengan Pemangku Kepentingan Industri Utama di Industri Kapal Pesiar, Perjalanan, Perhotelan, dan Pariwisata Vancouver Tentang Cara Memulihkan Pendapatan yang Hilang dan Membuka Kembali dengan Aman

Loop Insights Inc. (MTRX: TSXV OTCQB: RACMF), penyedia solusi nirsentuh dan kecerdasan buatan (“AI”) untuk mendorong wawasan waktu nyata, keterlibatan pelanggan yang ditingkatkan, dan tempat otomatis solusi manajemen untuk operator fisik batu bata dan mortir, dengan bangga mengumumkan bahwa Perusahaan telah bermitra dengan Empower Clinics untuk membentuk koalisi Re-open Vancouver dengan tujuan mendapatkan solusi mitigasi COVID-19 end-to-end yang disetujui yang dapat disajikan kepada otoritas Pemerintah lokal, Provinsi dan Federal atas nama pemangku kepentingan lokal untuk membantu pembukaan kembali industri perjalanan dan pariwisata Vancouver, termasuk industri pelayaran Vancouver.

republic-news – Loop Insights dan Empower Clinics akan memimpin koalisi untuk menyebarkan infrastruktur yang diperlukan untuk memungkinkan pemulihan ekonomi ekonomi lokal Vancouver. Di bawah kepemimpinan Loop and Empower, koalisi Re-open Vancouver akan fokus pada ilmu pengetahuan dan pendekatan berbasis data untuk memberikan solusi ujung-ke-ujung terintegrasi yang layak untuk membuka kembali industri pariwisata Vancouver yang kuat, termasuk pusat konvensi dan pelayarannya. industri kapal. Menurut Your Canada, industri pariwisata Vancouver menghasilkan sekitar 15 juta pengunjung baru per tahun.

Menyusul pengumuman pemerintah federal Kanada bahwa semua pelancong internasional akan diminta untuk memberikan bukti tes COVID-19 negatif untuk memasuki negara tersebut, Loop dan Empower merasa kedua perusahaan diposisikan secara unik untuk memberikan solusi gabungan dalam bentuk a Kartu dompet digital dengan keamanan dan privasi tingkat bank yang dapat ditawarkan kepada wisatawan yang mengunjungi Vancouver.

Baca Juga : 8 Perusahaan Raksasa Teknologi Global di Vancouver

Steven McAuley, Chairman, dan CEO dari Empower menyatakan “Memanfaatkan kepemimpinan dua perusahaan publik lokal Vancouver, dengan dukungan dari para partisipan sektor swasta dan publik yang signifikan, Re-open Vancouver yakin ini akan menunjukkan betapa pentingnya upaya kami bagi perekonomian dari Kota Vancouver, Provinsi BC dan Kanada. Bekerja sama dengan Loop Insights, kami memiliki alat, layanan, produk pengujian, dan infrastruktur perawatan kesehatan yang terbukti di pasar untuk mewujudkannya sekarang. ”

Industri Pariwisata Menghadapi Kerugian Global $ 3,3 Triliun Karena Penutupan

Menurut Konferensi PBB tentang Perdagangan dan Pembangunan (UNCTAD), industri pariwisata akan kehilangan pendapatan hingga $ 3,3 triliun karena penutupan jika industri tersebut akan tetap tutup selama satu tahun. Dalam upaya untuk mencegah kerugian ini, Loop Insights akan terus bekerja dengan Empower untuk menyebarkan platform manajemen tempat terintegrasi untuk melindungi industri yang membutuhkan protokol keselamatan dan keamanan yang kuat. Hingga saat ini, Koalisi Vancouver yang Dibuka Kembali telah melakukan percakapan dengan pemangku kepentingan terkemuka di industri pariwisata, perjalanan, dan perhotelan.

CEO Loop Insights Rob Anson menyatakan: “Banyak pemangku kepentingan utama provinsi di sektor perjalanan, pariwisata, dan perhotelan baru-baru ini menjangkau sebagai hasil dari keberhasilan terbaru kami dalam menerapkan platform manajemen tempat Loop. Operator sangat membutuhkan solusi yang mulus dan transformatif yang memulai proses pemulihan ekonomi. Bersama Empower Clinics, kami akan bekerja sama dengan mitra berkembang biak terbaik di industri untuk memberikan solusi terpadu yang memastikan pertimbangan praktik terbaik dalam hal kesehatan, keselamatan, dan kesejahteraan penduduk lokal dan turis. “

Loop Insights pertama kali bermitra dengan Empower Clinics pada Oktober 2020 untuk memberikan solusi mitigasi COVID-19 ujung ke ujung lengkap dengan pelacakan tempat, pemberitahuan eksposur tamu otomatis waktu nyata, dan prosedur pengujian berdasarkan pedoman yang diterbitkan.

Tentang Empower Clinics

Empower Clinics adalah perusahaan perawatan kesehatan terintegrasi yang menyediakan kesehatan tubuh dan pikiran bagi pasien melalui kliniknya, dengan perawatan digital dan telemedicine, serta laboratorium diagnostik medis kelas dunia. Didukung oleh tim kepemimpinan yang berpengalaman, Empower secara agresif mengembangkan kehadiran klinis dan digitalnya di seluruh Amerika Utara. Unit bisnis Kesehatan & Kebugaran dan Diagnostik & Teknologi kami diposisikan untuk memberikan dampak positif bagi kesehatan terintegrasi pasien kami, sekaligus memberikan nilai jangka panjang bagi pemegang saham kami.

Tentang Loop Insights

Loop Insights Inc. adalah perusahaan teknologi Internet of Things (“IoT”) yang berbasis di Vancouver yang memberikan pemasaran otomatis kecerdasan buatan (“AI”) transformatif, pelacakan kontak, dan solusi tanpa kontak ke ruang fisik. Perangkat IoT uniknya, Fobi, memungkinkan konektivitas data di seluruh platform online dan di lokasi untuk memberikan wawasan waktu nyata dan mendetail serta keterlibatan otomatis yang dipersonalisasi.

Baca Juga : Teknologi AI Bisa Membantu Dorong Kinerja Industri Telekomunikasi

Kemampuannya untuk berintegrasi dengan mulus ke dalam infrastruktur yang ada, dan menyesuaikan kampanye sesuai dengan masing-masing vertikal, menciptakan solusi yang sangat skalabel untuk calon klien globalnya yang menjangkau industri. Loop Insights beroperasi di industri telekomunikasi, permainan kasino, olahraga dan hiburan, perhotelan, dan ritel, di Kanada, AS, Inggris, Amerika Latin, Australia, Jepang, dan Indonesia. Produk dan layanan Loop didukung oleh Jaringan Mitra Amazon.

8 Perusahaan Raksasa Teknologi Global di Vancouver, Jarang seminggu berlalu di mana saya tidak membaca artikel tentang semakin banyaknya perusahaan global yang mendirikan pos terdepan di Vancouver dan Kanada. Kabar terbaru adalah Apple membuka kantor perusahaan di pusat kota Vancouver di menara mewah milik Westbank. Ada kegembiraan yang signifikan seputar ini. Seperti seharusnya.

Raksasa Teknologi Global di Vancouver

Namun yang menurut saya lucu adalah bahwa sebagian besar artikel yang menggembar-gemborkan reputasi Vancouver sebagai pusat inovasi yang berkembang — termasuk dua yang baru saja saya tautkan — sebenarnya mengecilkan kenyataan ini dengan mengutip perusahaan yang sama berulang kali.

Sebagian besar cerita ini merujuk pada fakta bahwa Microsoft dan Amazon telah berinvestasi besar-besaran di kota dan bertindak sebagai magnet bagi perusahaan, bakat, dan investasi tambahan. Tentu saja, itu benar, dan kedua perusahaan itu berhak mendapatkan kredit dan pengakuan atas dampak ekonomi positif yang mereka berikan pada kota.

Namun, ada banyak perusahaan teknologi besar lainnya yang memiliki kantor di Vancouver. Jangan lupakan raksasa lain dengan jejak reputasi yang besar di Vancouver berikut list dari kami republic-news.

Salesforce

Salesforce adalah pemain kelas berat di pasar CRM berbasis cloud dengan pendapatan lebih dari $ 13 miliar. Kehadiran perusahaan di Kanada meningkat pesat di tahun 2010 ketika mereka dilaporkan menghabiskan $ 476 juta untuk mengakuisisi perusahaan utara-perbatasan termasuk Sitemasher Vancouver dengan perkiraan $ 20 juta.

Kehadiran Saleforce telah berkembang sejak saat itu, dan sekarang ada koneksi Salesforce-Vancouver yang lain. Tableau Software membuka kantor Vancouver pada tahun 2015. Salesforce baru saja membelinya seharga $ 15,3 miliar (USD). Ditambah lagi, Oktober lalu, Co-CEO Salesforce Marc Benioff menjanjikan investasi US $ 2 miliar di Kanada, sehingga mungkin ada lebih banyak ekspansi Vancouver yang sedang dikerjakan.

Disney

Disney adalah salah satu perusahaan media dan hiburan terbesar di dunia dan berkantor pusat di Burbank, California. Perusahaan ini bernilai hampir $ 240 miliar dan kepemilikannya meliputi ESPN, National Geographic, dan Hulu, di antara properti lainnya.

Baca Juga : Vancouver Mendapat Peringkat Tinggi Dalam Laporan Teknologi Nasional

Apa hubungan Vancouver mereka? Industrial Light & Magic (ILM), sebuah divisi dari Lucasfilm milik Disney beroperasi di ruang Gastown yang apik, yang merupakan bengkel Kanada pertama perusahaan. Ruang Vancouver asli mereka dibuka pada 2012, dan pada 2017, mereka berinvestasi di studio kedua.

Menurut LinkedIn, hampir 400 orang terhubung / bekerja di ILM / Disney di Vancouver.

Samsung

Samsung Group adalah konglomerat global besar yang, menurut beberapa ukuran, menyumbang lebih dari 10% dari PDB Korea Selatan sebesar $ 1,5 triliun. Divisi terbesarnya adalah Samsung Electronics, perusahaan perangkat keras senilai $ 280 miliar.

Di Vancouver, kehadiran utama Samsung dirasakan melalui divisi R&D, Samsung R&D Canada (SRCA). Sejak 2013, SRCA telah mengerjakan teknologi cloud yang terkait dengan keamanan seluler, pembayaran seluler, solusi bisnis, kecerdasan buatan, dan Internet of Things. Toko Vancouver adalah salah satu dari 42 fasilitas penelitian global, yang mempekerjakan lebih dari 100 pengembang, perancang, teknisi pendukung, staf administrasi, dan mahasiswa koperasi.

Mereka didirikan di Great Northern Way. “Kami hanya melihatnya sebagai pusat yang berkembang,” jelas Tom Duggan, pimpinan fasilitas Metro Van Samsung Canada, tahun lalu. “Gunung Pleasant, dan lokasi itu. Kami melihat lebih banyak orang pindah ke sana, jadi ini adalah kesempatan untuk berkolaborasi. ”

SAP

SAP adalah perusahaan perangkat lunak aplikasi perusahaan besar dengan 437.000 klien di 180 negara. Dan inilah fakta menarik: 77% dari pendapatan transaksi dunia menyentuh sistem SAP — itu mengejutkan.

SAP menetapkan jejak Vancouver melalui serangkaian akuisisi, yang mengarah ke lokasi Yaletown mereka yang sangat besar, salah satu dari 20 lokasi SAP Labs di seluruh dunia. Tim SAP Labs terutama berfokus pada penelitian dan pengembangan untuk meningkatkan produk inti SAP dan mendorong inovasi di seluruh organisasi.

Tahun lalu, Perdana Menteri Horgan mengunjungi fasilitas tersebut untuk merayakan selesainya investasi modal $ 22 juta yang menambahkan 300 meja baru dan ruang 70.000 kaki persegi di kantor. Dengan sekitar 1.400 karyawan sekarang (termasuk magang), SAP Labs Vancouver adalah pusat pengembangan perusahaan terbesar Kanada.

Sony

Koneksi pribadi saya ke Sony adalah konsol PlayStation-nya, serta kenangan berjam-jam yang dihabiskan untuk bermain Grand Turismo, game yang dikembangkan oleh Sony Interactive Entertainment, yang merupakan salah satu dari banyak anak perusahaan Sony Corporation.

Anak perusahaan lain yang akan dikenali oleh kebanyakan orang adalah Sony Pictures Motion Picture Group, yang bertanggung jawab atas lebih dari 3.500 film dan 12 pemenang Best Picture Academy Award. Terletak di bawah Motion Picture Group adalah salah satu studio VFX top dunia, Sony Pictures Imageworks (SPI).

SPI bertanggung jawab untuk mengerjakan blockbuster seperti Men in Black: International dan Spiderman: Far From Home, serta film animasi seperti Spider-Man: Into the Spider-Verse dan Hotel Transylvania.

SPI awalnya membuka kantor produksi di sini pada tahun 2010 dengan awalnya hanya 80 karyawan. Perusahaan memindahkan kantor pusat mereka dari Culver City, California ke pusat kota Vancouver pada tahun 2014.

Dan sekarang, seperti dilansir Daily Hive pada tahun 2016, mereka memiliki ruang seluas 74.000 kaki persegi di kantor pusat mereka di pusat kota dan sekitar 800 karyawan.

Oracle Corporation

Oracle Corporation adalah perusahaan perangkat lunak senilai $ 170 miliar yang berkantor pusat di Redwood City, California. Mereka memiliki sekitar 220 karyawan yang bekerja di Vancouver, dengan sebagian besar bertempat di kantor Burrard Street (di Bentall One). Sebagian besar operasi mereka berfokus pada apa yang disebut Oracle Labs, yang didirikan di sini pada tahun 2013. Tim Oracle Labs mengerjakan banyak aspek dari proyek RAPID mereka termasuk pemrosesan basis data dan kueri, perangkat lunak sistem, dan jaringan.

Mastercard

Mastercard, yang pada dasarnya adalah perusahaan teknologi bagi saya sekarang, didirikan di The Exchange Tower di Coal Harbour dengan sekitar 30 karyawan, menurut LinkedIn. Kembali pada tahun 2017, Mastercard mengakuisisi NuData Security untuk biometrik dan analisis perilaku serta bagian keamanan IoT, yang merupakan 80 karyawan lainnya di kota. Jadi, kemungkinan perusahaan jasa keuangan global dengan mudah memiliki lebih dari 100 karyawan di Vancouver dalam peran yang berfokus pada teknologi.

Baca Juga : Beberapa Jenis Perusahaan Bidang Konten

Activision

Terakhir, ada Activision, pembuat seri game Tony Hawk dan Spyro the Dragon, yang memiliki divisi DemonWare dengan sekitar 80 karyawan di Terminal Avenue. DemonWare mendukung studio pengembangan Activision Publishing dengan menyediakan perangkat lunak dan layanan online seperti perjodohan, lobi game, papan peringkat, media sosial, statistik permainan, dan gudang data besar / analitik untuk judul seperti Call of Duty dan Skylanders.

Vancouver Mendapat Peringkat Tinggi Dalam Laporan Teknologi Nasional, Studi yang dilakukan oleh perusahaan jasa real estat CBRE Group berspekulasi tentang rencana pasca pandemi perusahaan teknologi untuk ruang kantor mereka.

Dalam Scoring Canadian Tech Talent edisi 2020, sebuah studi oleh perusahaan jasa real estat CBRE Group, Vancouver dan Victoria masing-masing menempati urutan ketiga dan ketujuh, dari 20 kota. Pemeringkatan tersebut melihat tiga faktor utama: ketersediaan bakat, kualitas tenaga kerja dan daya saing biaya. CBRE juga menjelaskan apa yang mungkin dilakukan perusahaan teknologi dengan ruang kantor mereka di dunia pasca-COVID.

republic-news – Kanada adalah rumah bagi hampir 900.000 pekerja bakat teknologi yang menyumbang 5,9 persen dari angkatan kerja, catat laporan itu. Anggota dari kelompok yang relatif kecil ini, yang bekerja di sektor inti berteknologi tinggi serta non-teknologi seperti manufaktur, pemerintah dan perawatan kesehatan, memiliki dampak yang sangat besar pada pasar real estat dan ekonomi yang lebih luas.

Ada beberapa dinamika yang berperan, kata Jason Kiselbach, wakil presiden senior dan direktur pelaksana CBRE yang berbasis di Vancouver. “Semakin banyak pekerja teknologi yang Anda miliki di sebuah kota, semakin banyak permintaan yang akan Anda miliki untuk ruang kantor untuk mengakomodasi pekerjaan tersebut, dan juga permintaan untuk lebih banyak perumahan.” Banyak dari karyawan tersebut sangat mobile, sehingga mereka cenderung menyewa, menciptakan permintaan akan apartemen kelas atas di dekat tempat kerja mereka di pusat kota, Kiselbach menjelaskan.

Baca Juga : Perusahaan Clarius Mobile Health Vancouver Alami Kenaikan Pesat

“Dan saya pikir Anda melihat keuntungan bersih, di mana pun kantor teknologi dibuka, untuk ritel di sekitarnya,” tambah pemimpin pasar CBRE untuk B.C. “Jadi ini menciptakan sedikit ekosistem, dan semua itu adalah pendorong yang baik untuk ekonomi lokal.”

Tiga pendorong skor teratas untuk Vancouver, yang menempati posisi No. 3 setelah Toronto dan Ottawa, adalah kualitas tenaga kerja, ukuran kumpulan tenaga kerja teknologi, dan jumlah gelar terkait teknologi dan teknologi. Untuk keperluan laporan, Vancouver sebagian besar berarti pusat kota, ditambah beberapa bisnis di sepanjang koridor Broadway dan di Burnaby, kata Kiselbach.

Vancouver, yang memperoleh A + untuk kualitas tenaga kerja, menempati urutan kedua setelah Toronto untuk volume pekerjaan teknologi yang ditambahkan, dengan 27.500 dari 2014-19. Secara proporsional, itu adalah kinerja terbaik ketiga di Tanah Air, dengan 47,9 persen. Industri utama bagi 84.900 pekerja teknologi Vancouver: pengembangan perangkat lunak serta media digital dan game.

“Saya pikir itu tergantung pada kelayakan huni dan orang-orang yang ingin tinggal di sini,” kata Kiselbach. “Jadi, jika Anda sangat terampil dan Anda dapat mendikte di mana Anda bekerja dan gaji Anda dan hal-hal seperti itu, Anda akan pergi ke tempat yang Anda inginkan. Dan saya pikir itu hanya menguntungkan kami. “

Namun, dibandingkan dengan kota-kota lain, Vancouver termasuk dalam kelompok teratas untuk gaji dan kewajiban sewa perusahaan teknologi yang khas. Rata-rata tahunan: $ 39,8 juta, versus $ 82,3 juta untuk San Francisco Bay Area dan $ 45,4 juta untuk Calgary, kota paling mahal di Kanada. Di Vancouver, 5 persen pengembang perangkat lunak teratas mendapatkan premi 51 persen di atas gaji rata-rata $ 93.000, menempatkan mereka pada $ 140.000. Premi untuk grup itu di tempat pertama Ottawa adalah $ 160.000—71,1 persen lebih tinggi dari rata-rata lokal.

Kiselbach mengaitkan hal itu sebagian dengan kesediaan orang-orang untuk menerima gaji yang lebih rendah untuk tinggal dan bekerja di Vancouver. “Tapi akan menarik untuk melihat lebih banyak perusahaan besar yang berlokasi di sini,” katanya. “Apakah itu akan menaikkan gaji?”

Bagi Victoria, tiga pendorong skor teratas dari perolehan tempat ketujuh adalah konsentrasi teknologi, pencapaian pendidikan, dan kualitas teknologi hingga biaya. Ibu kota provinsi dan 10.500 karyawan bagian teknologi — yang cenderung bekerja di pengembangan perangkat lunak, manufaktur tingkat lanjut, dan ilmu kelautan — mendapatkan nilai A untuk kualitas tenaga kerja. Untuk biaya tahunan rata-rata menjalankan perusahaan teknologi, Victoria menempati peringkat No. 5 di Kanada, dengan $ 40,5 juta.

CBRE telah menyaksikan kota-kota kecil mengembangkan sektor teknologinya selama beberapa tahun terakhir, Kiselbach menjelaskan. Guelph, Ontario, finis No. 1 secara proporsional untuk pertumbuhan pekerjaan, memperoleh 65,5 persen dari 2014-19. “Karena kota-kota besar semakin kompetitif, lebih mahal, beberapa perusahaan yang lebih gesit ini dapat melihat tempat seperti Victoria atau Guelph,” kata Kiselbach.

Dalam hal menarik pekerja, harga rumah yang tinggi di Vancouver dan Victoria sama sekali tidak menguntungkan mereka. Diukur terhadap rata-rata nasional sebesar 100, kedua kota tersebut masing-masing berada pada 123 persen dan 114 persen, untuk biaya hidup, menurut survei.

Sebagai infografis dalam laporan tersebut menyoroti, Amazon.com mendominasi di antara para penghuni teknologi real estate di pusat kota Vancouver. Meskipun dia tidak akan menyebutkan namanya, Kiselbach mengatakan beberapa perusahaan lain yang ditampilkan sedang mengambil langkah untuk menumbuhkan jejak mereka. “Jadi, jika Amazon tetap stagnan dalam jumlah ruang yang mereka miliki, Anda akan melihat beberapa lainnya tumbuh relatif terhadapnya.”

Kiselbach juga memperhitungkan bahwa ketika Amazon membuka markas besar baru di pusat kota Vancouver dalam beberapa tahun, raksasa e-commerce itu akan menghasilkan banyak spin-off lokal dengan melatih insinyur perangkat lunak dan pekerja lainnya. “Jadi itu benar-benar menciptakan, menurut saya, efek bola salju dari tenaga kerja yang baik yang dapat bergabung dengan perusahaan lain dan memulai perusahaan sendiri.”

Baca Juga : Maanfaat Dari Teknologi Tekomunikasi di Segala Bidang

Laporan CBRE mempertimbangkan pertanyaan tentang rencana perusahaan teknologi di Vancouver dan kota-kota Kanada lainnya dengan properti kantor mereka saat COVID terungkap. “Pada awal pandemi, ada banyak berita utama seputar teknologi yang akan bekerja dari rumah selamanya atau bekerja jarak jauh,” kata Kiselbach. “Namun untuk saat ini, Anda melihat beberapa penyewa teknologi yang lebih besar benar-benar mengambil lebih banyak ruang, bahkan di kota lain seperti New York atau Seattle.”

Terlepas dari apakah para pemain teknologi besar melakukan perpindahan permanen ke suatu bentuk pekerjaan jarak jauh atau tidak, CBRE meragukan perusahaan-perusahaan bermodal besar itu akan meninggalkan kantor tradisional. Selama musim panas, Kiselbach mengamati, perusahaan teknologi yang menyewakan ruang kantor mereka adalah topik hangat. Tapi seperti yang dia tunjukkan, sebagian besar persembahan semacam itu lebih kecil dari 5.000 kaki persegi, dan tidak ada nama besar yang menempatkan propertinya di pasar untuk disewakan.

“Itu membuat saya percaya bahwa tidak ada perubahan paradigma ini yang terjadi seperti yang dipikirkan banyak orang,” kata Kiselbach. “Mereka berpikir untuk jangka panjang, dan mereka lebih memikirkan tentang bagaimana kita mungkin mendesain ulang ruang itu sehingga kita harus membuatnya sedikit lebih higienis atau aman. Namun bagi kami, industri teknologi akan kembali ke kantor. “

Perusahaan Clarius Mobile Health Vancouver Alami Kenaikan Pesat, Clarius Mobile Health yang berbasis di Vancouver Mengumumkan Pengguna yang Melampaui Lebih dari Satu Juta Ujian Ultrasound Definisi Tinggi

Clarius Mobile Health Umumkan Produk Ultrasound Definisi Tinggi

Ketika Clarius Mobile Health memperkenalkan sistem ultrasound genggam nirkabel generasi pertama pada tahun 2016, menggunakan ponsel pintar pribadi untuk mengoperasikan sistem ultrasound adalah konsep yang diharapkan dokter untuk dilihat dalam film fiksi ilmiah. Lima tahun kemudian, perusahaan menawarkan sepuluh opsi pemindai ultrasound untuk memenuhi persyaratan beberapa spesialisasi medis. Saat ini, Clarius telah mencatat lebih dari satu juta ujian ultrasound oleh penggunanya pada sistem manajemen ujian Clarius Cloud gratis.

Seorang pelopor dalam ultrasound berbasis aplikasi, Clarius adalah yang pertama memperkenalkan sistem ultrasound saku nirkabel dengan pencitraan definisi tinggi yang sebanding dengan sistem ultrasound tradisional. Saat ini, perusahaan merayakan satu juta pemeriksaan ultrasound – memberikan pencitraan berkualitas yang meningkatkan perawatan pasien di seluruh dunia.

Baca Juga : AbCellera Merintis Kantor Pusat Global di Vancouver

“Ketika tim kami melihat penghitung waktu nyata di Clarius Cloud mencentang lebih dari satu juta pemeriksaan ultrasound, kami merasa seperti mengambil langkah besar ke depan dalam misi kami untuk memungkinkan lebih banyak dokter menggunakan pencitraan ultrasound untuk meningkatkan perawatan pasien,” kata Clarius CEO Laurent Pelissier. “Tahun lalu kami memperkenalkan pemindai ultrasound generasi kedua kami, yang sekarang kami jual di 95 negara di seluruh dunia. Kami bangga melihat adopsi ultrasound berkembang di seluruh spektrum medis dengan pengguna yang menjangkau lebih dari 40 spesialisasi. ”

Meskipun sekarang ada beberapa vendor di pasar ultrasound berbasis aplikasi, Clarius memantapkan dirinya sebagai pemimpin dengan menghadirkan pencitraan resolusi tinggi yang menyaingi sistem laptop berkinerja tinggi untuk sebagian kecil dari biaya, dikombinasikan dengan Kecerdasan Buatan dan kemampuan Cloud yang canggih.

Menurut Dr. Oron Frenkel, seorang dokter gawat darurat yang berdedikasi untuk memperluas penggunaan ultrasound di titik perawatan (POCUS), kualitas gambar definisi tinggi meningkatkan kepercayaan diri dalam membuat keputusan klinis terutama bagi pengguna pemula.

republic-news – “Ketika dokter tidak merasa yakin dengan apa yang mereka lihat, mereka tidak mengambil tindakan yang tepat untuk menghemat waktu pasien atau terkadang bahkan nyawa,” kata Dr. Frenkel, Ketua Dewan Penasihat Medis Clarius. “Kualitas gambar yang baik cocok untuk meningkatkan kepercayaan diri pada titik perawatan, yang memungkinkan teknologi untuk benar-benar menyebar ke ranah yang lebih luas dan memberdayakan pengguna pemula untuk merasa lebih percaya diri dengan keterampilan awal pengujian diagnostik mereka.”

Pemindai ultrasound Clarius beroperasi dengan aplikasi di sebagian besar perangkat pintar iOS dan Android. Pemindai genggam paling sering digunakan untuk pemeriksaan muskuloskeletal, perawatan mendesak, kebidanan, dan kedokteran hewan. Aplikasi yang berkembang termasuk operasi plastik dan prosedur dermatologi kosmetik untuk meningkatkan keamanan prosedural.

Dr. Marc Salzman adalah salah satu ahli bedah plastik pertama di dunia yang menggunakan ultrasound genggam Clarius. “Dulu USG menakutkan untuk dipelajari dan mahal untuk dibeli,” jelas Dr. Salzman. “Pengguna harus belajar menyesuaikan kenop dan tombol yang rumit selain mengenali anatomi. Perangkat lunak Clarius intuitif dan Anda cukup mengetuk, mencubit, dan menggesek layar sentuh untuk menjalankan sistem. Jika Anda memiliki praktik yang mirip dengan saya, Anda akan menggunakan ultrasound setiap hari. “

Untuk dokter yang baru mengenal USG, Clarius secara aktif mempromosikan adopsi dan penggunaan USG melalui pendidikan. Minggu lalu perusahaan memperkenalkan Clarius Classroom, yang menampilkan tutorial video singkat dan interpretasi patologi oleh pengguna ahli ultrasound. Perusahaan juga menawarkan webinar bulanan langsung tentang pendidikan ultrasound yang kemudian ditawarkan sesuai permintaan.

Baca Juga : Penerapan Teknologi Informasi Di Bidang Pemerintahan

“Praktisi medis selalu menjadi yang utama bagi kami yang bekerja di Clarius. Sebagian besar pelanggan kami adalah praktisi medis yang ahli di bidangnya, banyak di antara mereka yang pertama dalam spesialisasi medis yang mengadopsi USG di tempat perawatan, ”kata CEO Clarius Laurent Pelissier. “Kami menganggap suatu kehormatan untuk mendukung mereka dengan pencitraan ultrasound yang mereka percayai untuk meningkatkan keamanan, diagnosis, pengobatan, dan pada akhirnya memberikan perawatan pasien yang lebih baik. Kami berterima kasih kepada mereka karena telah menjadi bagian dari komunitas Clarius! Hari ini, kami merayakan satu juta pemindaian bersama. “

Tentang Clarius Mobile Health

Misi Clarius adalah menyediakan alat ultrasound yang akurat, mudah digunakan, dan terjangkau bagi semua profesional medis di setiap spesialisasi. Dengan pengalaman puluhan tahun dalam industri pencitraan medis, tim kami tahu bahwa pencitraan ultrasound yang hebat meningkatkan kepercayaan diri dan perawatan pasien. Pemindai ultrasound nirkabel Clarius terhubung ke perangkat iOS dan Android saat ini, memberikan gambar resolusi tinggi yang biasanya hanya tersedia dengan sistem yang lebih besar dan canggih dengan biaya yang lebih murah.

Lebih dari satu juta pemindaian definisi tinggi telah dilakukan menggunakan pemindai genggam nirkabel Clarius. Clarius scanner tersedia di lebih dari 90 negara di seluruh dunia. Silakan Hubungi Clarius untuk informasi lebih lanjut

Pelajari lebih lanjut di www.clarius.com.

AbCellera Merintis Kantor Pusat Global di Vancouver, VANCOUVER, Kanada– AbCellera sebuah perusahaan pengetahuan yang telah mengembangkan sistem kerja terpusat untuk penemuan dan peningkatan antibodi generasi berikutnya, yang saat ini diperkenalkan telah merusak lantai di dunia yang luas kantor pusat di kota metropolitan Vancouver untuk mengantisipasi memasukkan sejumlah besar staf ke 250 orang tenaga kerja saat ini selama beberapa tahun berikutnya.

“Kami sedang membangun fasilitas canggih di Vancouver untuk mempercepat pengembangan terapi antibodi baru dengan mitra bioteknologi dan farmasi dari seluruh dunia,” kata Carl Hansen, Ph.D., CEO dan Presiden AbCellera. “Kami bermaksud agar kampus teknologi ini berfungsi sebagai tempat di mana orang-orang berbakat dapat berkontribusi untuk meningkatkan dan mempercepat penemuan antibodi secara dramatis demi kepentingan pasien di mana saja.”

Terletak di 4th Avenue antara Columbia dan Manitoba Streets di Mount Pleasant, kampus teknologi perusahaan yang disengaja terdiri dari dua fasilitas dengan total 380.000 kaki persegi yang mungkin akan dikembangkan dalam kemitraan dengan Dayhu Group dan Beedie. Fasilitas tersebut diharapkan akan tercapai pada tahun 2023 dan 2024.

Baca Juga : Perangkat Lunak SDM Membantu Perusahaan Teknologi Vancouver

“Sebagai perusahaan yang berbasis di Vancouver, keberhasilan AbCellera dalam memimpin perang melawan COVID-19 menggarisbawahi bagaimana kota kami telah muncul sebagai pusat inovasi tempat perusahaan teknologi dapat tumbuh dan berkembang,” kata Walikota Vancouver Kennedy Stewart.

“Sektor teknologi adalah pendorong keuangan utama bagi kota metropolitan kami, dan pengumuman ini memastikan bahwa salah satu dari perusahaan utama kami yang paling menguntungkan akan memainkan posisi penting dalam menciptakan lapangan kerja baru, mendiversifikasi sistem ekonomi kami, dan mengkomersialkan perbaikan yang dibuat sebelum masa BC – semua sambil melindungi kita dari tantangan kesehatan saat ini dan yang meningkat. “

Platform penemuan obat antibodi AbCellera memanfaatkan mikrofluida, pembelajaran mesin, komputasi, robotika yang disesuaikan, dan otomatisasi untuk mencari dan menganalisis teknik kekebalan murni pada kecepatan dan kedalaman file. Hansen terkenal bahwa kerumitan tumpukan pengetahuan, bersama dengan kebenaran bahwa itu digunakan dalam metode yang sepenuhnya baru untuk mencari, memecahkan kode, dan menganalisis antibodi, membutuhkan tenaga kerja ahli yang unik.

“Vancouver adalah rumah bagi banyak talenta dan jaringan perusahaan teknologi dan startup terkemuka dunia,” kata Véronique Lecault, Ph.D., Chief Operating Officer AbCellera. “Kami melihat situs baru ini sebagai pusat kreatif bagi para insinyur, pengembang perangkat lunak, ilmuwan data, ahli biologi dan bioinformatika untuk berkolaborasi, berinovasi, dan mendorong batas-batas teknologi. Perusahaan kami memberi nilai yang signifikan pada pemikir yang ambisius dan suka berpetualang yang bersemangat dengan memecahkan masalah penting dan sulit dengan cara yang sepenuhnya baru. ”

republic-news.org – Imajinatif dan prakiraan jangka panjang AbCellera di Vancouver terdiri dari pembangunan fasilitas manufaktur antibodi Good Manufacturing Practice (GMP) tingkat klinis pertama Kanada, yang mampu menyajikan pengetahuan dan infrastruktur untuk membantu Kanada membalas pandemi di masa depan.

Vancouver adalah pusat pengetahuan yang berkembang pesat di Amerika Utara, menarik para pemula dengan pengaturan perusahaan yang menyenangkan bagi perusahaan yang lebih muda, dan memikat keahlian tinggi dengan gaya hidup kota yang berkelas, fasilitas luar yang luar biasa, dan pemandangan alam yang indah.

Tentang Grup Perusahaan Dayhu

Dayhu Group of Companies adalah perusahaan pendanaan, perbaikan, dan administrasi properti nomor satu yang sebenarnya dengan lebih dari 4 juta kaki persegi bisnis, industri dan properti ritel di seluruh Kanada Barat. Didirikan pada tahun 1956, Dayhu adalah perusahaan yang berbasis di Vancouver, dikelola keluarga, dan dimiliki. Untuk data tambahan, silakan buka https://dayhu.com/.

Tentang Beedie

Didirikan pada tahun 1954, Beedie adalah pengembang industri non-publik terbesar di Kanada Barat dan pengawas properti, telah mencapai lebih dari 30 juta kaki persegi perbaikan terbaru, dengan portofolio yang terus berkembang lebih dari 11 juta kaki persegi. Dengan lebih dari enam waktu lama membangun untuk selamanya, Beedie dapat menjadi salah satu dari banyak pembangun perumahan yang paling dihormati di Daratan Bawah setelah menyelesaikan sejumlah komunitas terencana utama berskala besar dan tugas-tugas serba guna. Untuk data tambahan, silakan buka https://www.beedie.ca/.

Tentang AbCellera Biologics

AbCellera adalah perusahaan pengetahuan yang mencari, menerjemahkan, dan menganalisis teknik kekebalan murni untuk mencari antibodi yang dapat menjadi obat untuk mencegah dan menangani penyakit. AbCellera bekerja sama dengan pembuat obat dari semua ukuran, dari perusahaan farmasi besar hingga bioteknologi kecil, memberdayakan mereka untuk bermanuver dengan cepat, mengurangi nilai, dan menyelesaikan masalah tersulit dalam peningkatan obat. Untuk data tambahan, silakan kunjungi www.abcellera.com.

Pernyataan Berwawasan ke Depan AbCellera

Peluncuran pers ini menggabungkan pernyataan berwawasan ke depan, bersama dengan pernyataan yang dibuat sesuai dengan ketentuan pelabuhan yang dilindungi dari Undang-Undang Reformasi Litigasi Sekuritas Swasta tahun 1995. Pernyataan berwawasan ke depan terutama didasarkan pada keyakinan dan asumsi administrasi dan pada data yang ada saat ini di luar sana. administrasi.

Semua pernyataan yang terkandung pada peluncuran ini selain dari pernyataan kebenaran historis adalah pernyataan berwawasan ke depan, bersama dengan pernyataan yang berkaitan dengan kapasitas kami untuk mengembangkan, mengkomersialkan dan mendapatkan penerimaan pasar atas layanan dan produk kami saat ini dan disengaja, analisis dan upaya peningkatan kami, dan yang berbeda masalah yang berkaitan dengan metode perusahaan kami, penggunaan modal, hasil operasi dan posisi moneter, serta rencana dan tujuan untuk operasi masa depan.

Baca Juga : Manfaat Teknologi Informasi di Tengah Pandemi Covid-19

Dalam beberapa kasus, Anda dapat menentukan pernyataan berwawasan ke depan dengan frasa “mungkin,” “akan,” “bisa,” “akan,” “harus,” “mengharapkan,” “berniat,” “rencana,” “mengantisipasi,” “Percaya”, “perkiraan”, “prediksi,” “proyek”, “potensi”, “lanjutkan”, “berkelanjutan” atau penghancuran frasa tersebut atau terminologi lain yang sebanding, meskipun tidak semua pernyataan berwawasan ke depan menyertakan frasa ini.

Pernyataan ini berisi bahaya, ketidakpastian, dan komponen berbeda yang akan memicu hasil yang tepat, rentang latihan, efisiensi, atau pencapaian menjadi sangat berbeda secara materi dari pengetahuan yang diungkapkan atau tersirat oleh pernyataan berwawasan ke depan ini.

Bahaya, ketidakpastian, dan komponen berbeda ini dijelaskan di bawah “Faktor Risiko”, “Diskusi Manajemen dan Analisis Kondisi Keuangan dan Hasil Operasi” dan di bagian lain dalam dokumen yang kami ajukan ke Securities and Exchange Commission pada kesempatan tertentu.

Kami memperingatkan Anda bahwa pernyataan berwawasan ke depan terutama didasarkan pada campuran informasi dan komponen yang saat ini diidentifikasi oleh kami dan proyeksi kami untuk jangka panjang, yang tidak dapat kami pastikan.

Akibatnya, pernyataan berwawasan ke depan tidak dapat menunjukkan kebenaran. Pernyataan berwawasan ke depan pada peluncuran pers ini menjadi ciri pandangan kami pada tanggal perjanjian ini. Kami tidak berkewajiban untuk mengganti pernyataan berwawasan ke depan untuk tujuan apa pun, selain seperti yang dipersyaratkan oleh peraturan.

Perangkat Lunak SDM Membantu Perusahaan Teknologi Vancouver, Perusahaan teknologi Thinkific Labs Inc. sedang melakukan perekrutan maraton, membawa sekitar 20 karyawan baru setiap bulan untuk membantu pelanggannya membuat dan menjual konten online mereka sendiri.

Perangkat Lunak SDM Membantu Perusahaan Teknologi Vancouver Mengimbangi Kecepatan Perekrutan ‘hurricane’

Perusahaan yang berbasis di Vancouver, yang menyediakan kursus online dan situs keanggotaan, telah melihat penjualannya melonjak 150 persen selama setahun terakhir karena lebih banyak bisnis – mulai dari perusahaan besar hingga studio kebugaran butik – menjadi virtual di tengah pandemi.

“Dengan COVID, kami secara efektif melihat semua kekuatan pasar dan penarik angin yang telah memicu bisnis kami berubah menjadi sedikit badai,” kata salah satu pendiri dan kepala operasional Miranda Lievers.

Perusahaan baru-baru ini mengumpulkan $ 22 juta, dan menggunakan sebagian besar uang itu untuk menambahkan hampir 400 orang ke timnya sebelum akhir 2021, naik dari sekitar 100 pada awal 2020.

Baca Juga : 17 Perusahaan Vancouver Dengan Penghasilan Lebih Dari $ 1 Miliar

Dengan sekitar 10 orang yang memulai di perusahaan kira-kira setiap dua minggu, penting untuk melakukan pekerjaan yang baik dalam memasukkan karyawan baru, kata Ms. Lievers.

Perusahaan memiliki proses orientasi “ekstensif”, tambahnya, di mana karyawan baru dikumpulkan menjadi kelompok dan menghabiskan dua minggu pertama mereka bersama, apa pun tujuan akhir mereka.

Karyawan baru akan menghabiskan minggu-minggu itu untuk menanggapi pertanyaan dukungan pelanggan dan membuat kursus online mereka sendiri menggunakan platform.

“Kami telah meminta orang-orang membuat kursus tentang roti penghuni pertama… Bagaimana membangun sistem pembayaran… Dan bagaimana melakukan handstands,” kata Ms. Lievers kepada republic-news.org.

Serangan perekrutan baru akan sulit dilacak tanpa teknologi, katanya. Thinkific menggunakan platform perangkat lunak sebagai Layanan (SaaS) sumber daya manusia BambooHR, salah satu dari beberapa pemain di luar angkasa, untuk memastikan semua karyawan barunya mendapatkan pengenalan yang sama ke perusahaan – dan tidak ada yang terlewat.

Ms. Lievers mengatakan bahwa platform tersebut membantu Thinkific melacak karyawannya, termasuk informasi gaji, jabatan, perjanjian kerja, dan dokumentasi lainnya.

“Ini bertindak sebagai kebenaran tunggal tentang siapa orang, di mana mereka, bagaimana mereka cocok bersama,” katanya.

Untuk orientasi, perangkat lunak memungkinkan Thinkific untuk mengatur daftar tugas yang harus diurus, seperti formulir SDM, permintaan peralatan dan informasi pribadi untuk dibagikan pada hari pertama, dan secara otomatis mengirimkannya ke karyawan baru pada waktu yang tepat.

“Terutama dalam mengembangkan tim dengan sangat cepat, kami tidak menambahkan beban mental yang tidak perlu,” kata Ms. Lievers. “Kami dulu menggunakan Excel, dan ada banyak hal yang perlu diingat … pada dasarnya mengandalkan seseorang alih-alih proses. Jika Anda melakukannya dengan cara itu, banyak hal yang akan gagal. “

Contohnya termasuk lupa untuk mengatur seseorang di jaringan atau kebingungan tentang siapa yang memulai pada hari apa. Sekarang, itu sebagian besar adalah masa lalu Thinkific, meskipun pertumbuhannya cepat.

“Ini menghilangkan kesalahan dan potensi kesalahan,” kata Ms. Lievers.

Thinkific lahir pada tahun 2012 sebagai perusahaan pembuat kursus tetapi beralih ke model SaaS pada tahun 2014. Ms. Lievers mengatakan bahwa perusahaan telah membantu lebih dari 50.000 bisnis menghasilkan lebih dari $ 828 juta kursus penjualan, meskipun banyak pengguna menawarkan kursus mereka secara gratis.

Konsultan sumber daya manusia Hilda Gan mengatakan adalah bijaksana untuk membuat proses orientasi terencana dengan beberapa sentuhan pribadi. Jika tidak, karyawan baru bisa mulai dengan kesan pertama yang buruk tentang perusahaan yang bisa memburuk.

“Statistik menunjukkan orang yang bergabung dengan perusahaan tahu dalam waktu dua minggu apakah mereka akan tetap tinggal,” kata Ms. Gan, presiden People Bright Consulting Inc. di Markham, Ontario. “Jika pada hari pertama mereka muncul dan tidak ada yang mengharapkannya, komputer belum siap, atau mereka diarahkan ke komputer dan berkata ‘buka,’ itu bukan pengalaman orientasi yang baik. Mereka merasa seperti tidak akan pergi ke mana pun dan tidak merasa terhubung… Jika orang merasa seperti itu dalam beberapa hari pertama, mereka tidak akan berada di sana dalam enam hingga 12 bulan. ”

Saat memilih perangkat lunak untuk membantu prosesnya, Nn. Gan menyarankan perusahaan menyetrika proses mereka secara manual terlebih dahulu, kemudian mencari produk yang dapat menampungnya.

“Dengan teknologi, orang terlalu cepat untuk melompat,” katanya. Jika Anda tidak memiliki proses manual yang baik, mengonversinya ke proses perangkat lunak digital masih akan merepotkan… Saat Anda melihat sistem perangkat lunak, beberapa di antaranya memberi tahu Anda bahwa mereka melakukan segalanya, tetapi sebenarnya tidak. Integrasi adalah masalah besar. ”

Gan mengatakan BambooHR adalah salah satu platform yang lebih terkenal di luar angkasa, dengan pesaing seperti Ceridian Dayforce Corp., ADP HR dan Collage HR.

Dia menyarankan para pemula untuk menyelesaikan proses mereka lebih awal, lalu mengintegrasikannya dengan perangkat lunak setelah mereka mulai berkembang.

“Jika sebuah perusahaan terdiri dari 10 orang dan hanya mempekerjakan sekali atau dua kali setahun, Anda tidak membutuhkannya, tetapi jika Anda berusia 20 tahun atau lebih dan mempekerjakan sekali atau dua kali sebulan … saat itulah Anda mulai melihat investasi itu. , ”Kata Ms. Gan.

Baca Juga : Manfaat Teknologi Informasi di Tengah Pandemi Covid-19

Amy Frampton, kepala pemasaran BambooHR yang berbasis di Utah, mengatakan perangkat lunak perusahaannya mendukung bisnis kecil yang anggota timnya sering mengisi beberapa peran sekaligus.

“Jika Anda hanya memiliki 10 orang dan Anda menambahkan satu orang, apa yang jauh lebih penting adalah memastikan orientasi dilakukan dengan baik?” Kata Ms. Frampton.

Dia mengatakan perangkat lunak BambooHR dapat memotong setengah dari waktu yang dibutuhkan bagi manajer untuk mengarahkan orang secara manual.

“Perusahaan terbaik di kelasnya lebih cenderung memulai proses sebelum hari pertama perekrutan baru,” katanya, mencatat BambooHR menawarkan kuesioner yang membantu perusahaan mengenal karyawan baru mereka sebelum mereka mulai.

“Jika Anda membantu orang merasa seperti mereka, itu benar-benar membantu membangun hubungan itu… Dengan begitu banyak orang yang bekerja dari jarak jauh, orientasi menjadi lebih penting.”

17 Perusahaan Vancouver Dengan Penghasilan Lebih Dari $ 1 Miliar, Sektor teknologi dan inovasi Vancouver telah mengalami pemulihan dan pertumbuhan yang kuat tahun ini.

Cuplikan kami menangkap perusahaan lokal dari berbagai sektor dalam berbagai tahap pertumbuhan — dari koleksi digital hingga pengiriman peralatan makan nabati.

berikut list dari republic-news tentang 17 perusahaan Vancouver yang telah mengumpulkan total gabungan lebih dari $ 1 miliar sejak awal tahun ini.

1. Dapper Labs – $305M USD

Perusahaan Crypto Dapper Labs menawarkan investor terkenal seperti Michael Jordan dan Will Smith dalam putaran pendanaan $ 305 juta baru-baru ini. Pasar terbaru mereka, NBA Top Shot, telah menjadi hit di dunia koleksi digital — seperti Cryptokitties, platform perusahaan yang sangat populer lainnya.

2. D-Wave – $40M

Perusahaan komputasi kuantum D-Wave mendapatkan $ 40 juta dari pemerintah federal, sebagai bagian dari Dana Inovasi Strategis Ottawa. Perusahaan yang berbasis di Burnaby tersebut kini telah ada selama 22 tahun.

3. Dooly – $20M USD

Dooly baru-baru ini mengungkapkan dua kenaikan gaji terpisah yang sebelumnya tidak diungkapkan: putaran benih $ 3,3 juta ditambah $ 17 juta Seri A. CEO Dooly menggambarkan alat otomatisasi penjualan sebagai tenaga penjualan” di LinkedIn.

4. Fraction Technologies – $289M

Fraction menyebut dirinya sebagai platform “solusi keuangan sadar sosial”, dan telah mengumpulkan $ 289 juta yang luar biasa untuk diluncurkan di Kanada dan AS. Tidak heran jika pandemi tersebut meningkatkan minat pada sumber pendanaan alternatif bagi pemilik rumah harried.

5. Graffiti Games – $1.5M

Mengkhususkan diri dalam penerbitan video game indie, Graffiti Games tumbuh dengan hit awal seperti Blue Fire platform petualangan, yang sekarang sedang porting ke platform lain. Meskipun terjadi pandemi, tahun lalu Graffiti melaporkan peningkatan pendapatan 10% dibandingkan tahun sebelumnya.

Baca Juga : Delapan Perusahaan Teknologi Vancouver Berkembang Pesat

6. Kardium – $115M USD

Perusahaan perangkat keras medis Kardium telah mengumpulkan $ 115 juta USD untuk mendorong pengembangan perangkat yang mengobati fibrilasi atrium (AF) — kelainan detak jantung tidak teratur. Pendanaan Kardium adalah untuk melanjutkan studi klinisnya di Eropa dan meminta persetujuan peraturan AS.

7. Launchtrip – $4.7M

Bertaruh pada fakta bahwa perjalanan akan segera kembali besar, aplikasi Launchtrip berfokus pada peningkatan proses pemesanan untuk perjalanan grup. Putaran benih $ 4,7 juta dari perusahaan adalah tanda kepercayaan investor bahwa ruang perjalanan dan perhotelan akan pulih segera setelah COVID.

8. MazumaGo – $800,000

Startup fintech yang berbasis di Victoria, MazumaGo, telah mengumpulkan lebih dari $ 800.000. Perusahaan bermaksud untuk mengganggu sektor pembayaran B2B Kanada dengan menghilangkan pemeriksaan kertas dan proses manual pada pembayaran besar.

9. NEXE Innovations – $8M

NEXE, sebuah “perusahaan material inovatif” yang memproduksi produk nabati, diam-diam telah mengumpulkan $ 8 juta. Produk utama perusahaan adalah pod kopi porsi tunggal yang dapat dibuat kompos, untuk semua indulgensi kafein bebas rasa bersalah Anda.

10. Nexii Building Solutions – $33M

Putaran keempat pendanaan untuk startup konstruksi hijau ini, injeksi $ 33 juta ($ 66 juta dikumpulkan hingga saat ini) akan mengarah pada pembukaan fasilitas produksi baru di Squamish. Penggantian Nexii untuk beton, “Nexiite”, dapat menurunkan emisi karbon, pada aplikasi bangunan atau renovasi baru tertentu.

11. ParcelPal – $1M USD

Perusahaan logistik telah melihat ledakan besar karena konsumen Kanada semakin sering memesan secara online, dan pembiayaan ParcelPal lebih dari $ 1 juta USD adalah bukti lebih lanjut bahwa permintaan baru akan tetap ada. Perusahaan saat ini beroperasi di Vancouver, Calgary, dan Toronto, dan berencana untuk segera melakukan ekspansi secara nasional.

12. PocketPills – $30M

Telehealth di Kanada telah berkembang pesat dalam waktu yang relatif singkat. Tidak heran jika PocketPills, “apotek daring terbesar dan paling cepat berkembang di Kanada”, mengalami pertumbuhan 5x lipat pada tahun 2020. Penggalangan dana Seri B $ 30 juta akan memperluas penawaran produk dan selanjutnya bekerja menuju visi perusahaan tentang pengiriman di hari yang sama secara nasional.

13. Snack – $3.5M USD

“Tinder adalah aplikasi kencan orang tuamu,” kata pendiri Snack Kimberly Kaplan. Dan karena investor suka mengejar apa pun Gen Z, aplikasi kencan yang berfokus pada video telah mendapatkan putaran pra-unggulan sebesar $ 3,5 juta USD untuk merayu kerumunan TikTok.

14. Tasktop – $100M USD

Tasktop Technologies meningkatkan proses pengembangan perangkat lunak untuk pelanggan perusahaan seperti BMW, CGI, E * Trade, dan T-Mobile. Platform Tasktop telah digunakan oleh setengah dari daftar Fortune 100, membantu bisnis meningkatkan pengiriman dan pengawasan perangkat lunak.

15. Vegano Foods – $4.2M

Vegano Foods, layanan pengiriman peralatan makan nabati pertama Kanada, telah mengumpulkan Seri A sebesar $ 4,2 juta, sehingga total pendanaan menjadi $ 6 juta. Perusahaan berusia 1 tahun ini memulai pengiriman makanan ke seluruh Metro Vancouver sebelum berekspansi ke pasar lain.

16. Visualping – $2M

Startup pemantauan Internet Visualping berada dalam bisnis pelacakan perubahan ke situs web, sebagian besar melalui kata kunci dan peringatan ke basis pelanggannya. Putaran benih $ 2 juta akan membantu perusahaan berusia 6 tahun itu memperluas produk perusahaannya untuk perusahaan.

Baca Juga : Penerapan Teknologi Informasi Di Bidang Pemerintahan

17. ZenHub – $4.7M USD

Platform pengembangan manajemen proyek ZenHub telah mengumpulkan benih untuk melanjutkan misi mereka dalam “membangun masa depan di mana tidak ada yang harus ‘melakukan’ manajemen proyek.” Perusahaan sebelumnya mendanai sendiri dan sudah menguntungkan pada saat kenaikan gaji.

Delapan Perusahaan Teknologi Vancouver Berkembang Pesat, Globe and Mail telah menerbitkan peringkat tahunan kedua mereka untuk Perusahaan Berkembang Teratas di Kanada dan daftar 400 bisnis tersebar di berbagai sektor, mulai dari mode hingga keuangan, dan memproduksi segala sesuatu mulai dari perangkat pengujian medis hingga pasta organik.

Techcouver telah menuangkan daftar untuk mengungkap permata kesuksesan wirausaha Vancouver, apakah itu perusahaan yang kita semua pernah dengar atau dengar untuk pertama kalinya.

Di luar ekosistem game yang berkembang pesat di Vancouver, delapan perusahaan dengan pertumbuhan tinggi menarik perhatian kami dan kami yakin ini adalah perusahaan yang harus diperhatikan saat Kanada pulih dari pandemi.

Berikut ini daftar dari republic-news tentang Delapan perusahaan ini bertanggung jawab atas pendapatan gabungan $ 300 + juta tahun lalu dan mempekerjakan lebih dari 1.700 di Vancouver.

Article Furniture

Sejak diluncurkan pada tahun 2013, misi kami adalah membuat gaya hebat menjadi mudah, tahan lama, dan harga terjangkau. Kami bekerja sama langsung dengan produsen kami untuk menghasilkan produk yang unik dan tahan lama menggunakan bahan berkualitas tinggi.

Hubungan langsung ini berarti kami dapat menghadirkan furnitur dan dekorasi modern yang indah dengan nilai tak tertandingi – hingga 30% lebih baik daripada pengecer tradisional.

Untuk mempermudah mendapatkan gaya yang hebat, kami harus mencari cara untuk memberikannya kepada Anda … dengan mudah. Tim kami bisa mendapatkan sebagian besar pesanan Artikel dari gudang kami ke pintu depan Anda dalam dua minggu atau kurang. Jika ada pertanyaan, tim Layanan Pelanggan kami yang ramah dan berpengetahuan hanya berjarak satu panggilan telepon, obrolan, atau email.

Kami telah mengirimkan furnitur berkualitas ke lebih dari seperempat juta rumah dan bisnis di Amerika Utara.

Artikel dikelola oleh insinyur, jurnalis, pelukis, atlet angkat besi, slack-liner, pengendara sepeda gunung, koki, master reiki, dan banyak lagi. Kami ingin membuat proses pembelian furnitur menjadi mudah dan menyenangkan, dan membuat pekerjaan sehari-hari kami lebih menyenangkan dan menarik. Budaya artikel berakar pada empat nilai inti:

Obsesi Pelanggan, Lakukan Secara Berbeda, Pola Pikir Kepemilikan, Bahagia Bersama.

Article menjual furnitur modern langsung ke konsumen. Dipimpin oleh CEO Aamir Baig, Article menempati urutan ke-108 dalam daftar Globe dengan pertumbuhan pendapatan selama 3 tahun sebesar 460% dan pendapatan dalam kisaran $ 100-250 juta.

Baca Juga : 5 Perusahaan Teknologi Terbaik Untuk Bekerja Di Vancouver

Tahun lalu, Article dinobatkan sebagai Perusahaan dengan Pertumbuhan Tercepat Kanada oleh Bisnis Kanada berdasarkan pertumbuhan pendapatan 5 tahun sebesar 24.182%. Sementara pertumbuhan pendapatan mungkin melambat, itu masih banyak meja kopi. Artikel saat ini karyawan 435.

Traction on Demand – Salesforce solutions

Diakui sebagai salah satu perusahaan dengan pertumbuhan tercepat dan pengelolaan terbaik di Amerika Utara, Traction on Demand telah membuktikan bahwa organisasi dapat menjadi pemimpin pasar tanpa investasi luar. Sebagai salah satu dari 100 Perusahaan B bersertifikat pertama di negara itu, Traction on Demand telah dinobatkan sebagai 10 tempat terbaik untuk bekerja di Kanada sejak 2014, membuktikan bahwa tim, komunitas, dan etika adalah prioritas utama.

Aplikasi mandiri Traction on Demand meliputi :

Traksi Selesai (AppExchange),
Traksi Hierarki (AppExchange),
Traction Rec & Traction Guest (Apple App Store).

Berkantor pusat di Burnaby, British Columbia, Traction on Demand memiliki kantor di Toronto, Montreal, dan Houston dengan sumber daya jarak jauh di seluruh Amerika Serikat.

Traction on Demand telah menyelesaikan ribuan proyek implementasi dan penyesuaian Salesforce untuk merek terbesar dan paling berpengaruh di Amerika Utara serta ratusan bisnis kecil dan menengah.

Kami memiliki praktik khusus untuk setiap cloud di platform Salesforce termasuk:

• Penjualan
• Layanan
• Pemasaran
• Komunitas
• Perdagangan
• Analisis dan pengembangan.

Seiring berkembangnya platform Salesforce, begitu pula pengalaman dan keahlian kami.

Kami ahli dalam menyederhanakan proses dan menciptakan waktu dan kapasitas melalui penggunaan teknologi. Misi kami adalah menciptakan revolusi bisnis yang berfokus pada orang, mengutamakan karyawan. Visi kami adalah dikenal sebagai mitra Salesforce terbaik di planet ini.

Traction on Demand adalah perusahaan konsultan & pengembangan aplikasi Salesforce independen terbesar di Amerika Utara dan peringkat # 206 di daftar Globe. Didanai sendiri sejak didirikan pada tahun 2007, Traction mendapatkan pendanaan eksternal untuk pertama kalinya awal tahun ini dan telah berkembang menjadi lebih dari 700 karyawan.

Dipimpin oleh CEO Greg Malpass, Traction melaporkan pertumbuhan pendapatan 195% selama tiga tahun terakhir dan pendapatan 2019 lebih dari $ 75 juta. Anda juga pasti ingin mencari perusahaan inkubasi Traksi seperti Tamu Traksi.

Trulioo – Digital Identity Service

Trulioo adalah perusahaan RegTech. Kami membangun dan menghubungkan jaringan identitas digital di seluruh dunia, dan kerangka kepercayaan ini memberdayakan bisnis untuk menilai berbagai risiko yang terkait dengan identitas digital.

Layanan digital menjanjikan untuk memungkinkan siapa pun berinteraksi dan bertransaksi dengan siapa pun, di mana pun. Namun, ancaman aktor jahat menghalangi keterhubungan kita; desa global hanya berfungsi jika kita saling percaya.

Misi Trulioo tentang kepercayaan, privasi, dan inklusi adalah tentang menciptakan kembali kepercayaan sebuah desa, tetapi dalam skala global. Kami memiliki misi untuk memastikan tidak ada orang yang tertinggal dan semua orang berpartisipasi penuh dalam ekonomi digital modern. Dengan jejak digital, 1 miliar orang yang tidak memiliki catatan identitas tidak lagi harus tidak terlihat. Mereka dapat berpartisipasi karena setiap orang adalah seseorang.

Trulioo menyediakan identitas online instan, dokumen & verifikasi bisnis cakupan 5 miliar orang. Dengan pertumbuhan pendapatan 3 tahun lebih dari 500%, Trulioo duduk di posisi # 97 di daftar Globe tahun ini. 2020 telah menjadi tahun spanduk bagi perusahaan verifikasi ID dengan penghargaan yang termasuk dinobatkan sebagai salah satu Perintis Teknologi Forum Ekonomi Dunia, ke Daftar 50 Disruptor CNBC, dan daftar CB Insights Fintech 250 perusahaan baru yang bekerja pada teknologi keuangan inovatif. Trulioo saat ini secara agresif merekrut di Vancouver.

Freightera – Freight Marketplace

Perusahaan Vancouver, BC, Freightera menawarkan pasar kargo online B2B berbasis cloud GRATIS dengan 100-an LTL & pengangkut muatan truk yang andal, tempat Anda dapat mencari dan membandingkan penawaran pengiriman instan all-inclusive & memesan pengiriman online 24/7.

Visi Freightera adalah menawarkan cara yang lebih baik untuk mengirimkan barang, cara terbaik – mudah, harga terbaik, mudah diakses dan ramah lingkungan. Begitulah cara FREIGHTERA dibuat, layanan pengiriman B2B bintang 5 yang sekarang dipercaya oleh lebih dari 13.200 produsen, grosir, distributor, dan bisnis lainnya yang mengirimkan pengiriman barang di lintas batas AS, Kanada, dan AS-Kanada.

Sebagai finalis Company of the Year di 2020 Technology Impact Awards (TIAs), Freightera bergulir tahun ini. Freightera masuk ke # 80 di daftar Globe dengan pertumbuhan pendapatan 3 tahun 678%. Pendapatan tahun 2019 berada dalam kisaran $ 10-25 juta tetapi sekarang kita tahu bahwa Freightera mencapai titik tertinggi sepanjang masa dalam pemesanan pada Juni 2020 karena pendapatan platform melonjak 40% selama Mei, melebihi angka pra-COVID.

Jane Software

Jane Software adalah perangkat lunak manajemen praktik perawatan kesehatan berbasis cloud yang digunakan oleh praktisi dalam berbagai disiplin ilmu termasuk fisioterapis, terapis pijat, dan ahli tulang.

Mempekerjakan lebih dari 100 orang di Vancouver Utara, Jane berada di peringkat # 71 di daftar Globe dengan pertumbuhan pendapatan 3 tahun sebesar 733%. Didirikan pada tahun 2011 oleh Alison Taylor dan Trevor Johnston, momentum Jane semakin cepat berkat putaran pembiayaan utang sebesar $ 2 juta dari CIBC Innovation Banking.

Thinkific

Lebih dari 50.000 pengusaha dan bisnis dari hampir setiap industri menggunakan Thinkific untuk membuat dan menjual kursus online mereka sendiri. Dipimpin oleh salah satu pendiri & CEO Greg Smith, Thinkific menduduki peringkat # 76 di daftar Globe yang melaporkan pertumbuhan pendapatan selama 3 tahun sebesar 695%.

Dengan pembelajaran online menjadi norma pada tahun 2020, Thinkific baru saja mengumpulkan $ 22 juta untuk memanfaatkan peluang dan mempercepat inovasi produk. Thinkific berencana untuk melipatgandakan tenaga kerjanya, mempekerjakan 350 anggota tim tambahan selama 18 bulan ke depan.

Baca Juga : AS Hapus Semua Jaringan Telekomunikasi Teknologi China

Lumen5

Lumen5 menggunakan kecerdasan buatan untuk membuat video berkualitas tinggi untuk pemasaran konten dalam skala besar. Platform AI perusahaan rintisan Vancouver sudah memiliki lebih dari 300.000 pengguna.

Dipimpin oleh salah satu pendiri & CEO Michael Cheng, Lumen5 membawa pulang tempat pertama di Kompetisi BC Ventures Baru 2019, memenangkan $ 100.000. Perusahaan termuda di daftar pantauan kami, Lumen5 berada di peringkat # 93 di daftar Globe dengan pertumbuhan pendapatan 3 tahun 554%.

Klue

Klue membantu perusahaan mengumpulkan dan mengkurasi dengan susah payah untuk menemukan intelijen kompetitif, menggabungkan yang terbaik dari apa yang diketahui web tentang persaingan Anda dengan yang terbaik dari apa yang diketahui karyawan Anda ke dalam satu repositori.

Klue baru-baru ini mengumpulkan putaran Seri A senilai $ 15 juta yang dipimpin oleh Craft Ventures yang dipimpin oleh David Sacks dari PayPal Mafia. Klue didirikan bersama pada tahun 2015 oleh Jason Smith dan Saranthy Naicker dan menduduki peringkat # 58 di daftar Globe, melaporkan pertumbuhan pendapatan 3 tahun sebesar 961%. Klue sedang membuka lowongan di Vancouver.

5 Perusahaan Teknologi Terbaik Untuk Bekerja Di Vancouver, Kami menyusun sendiri daftar perusahaan terbaik untuk bekerja yang berkantor pusat di dan sekitar Vancouver, WA menggunakan data tentang gaji, kesehatan keuangan perusahaan, dan keragaman karyawan.

1. RealWear

RealWear HMT-1 adalah komputer Android yang kuat, kokoh, dan dioperasikan dengan suara yang dikenakan di kepala dan menggantikan layar sentuh dengan layar mikro yang diartikulasikan.

RealWear adalah perusahaan teknologi kecil yang berbasis di Vancouver, WA dengan hanya 150 karyawan dan pendapatan tahunan $ 30,0 juta.

Sektor Teknologi Baru Vancouver Siap Untuk Pertumbuhan Yang Cepat, Vancouver telah menarik perhatian beberapa perusahaan teknologi besar yang ingin memanfaatkan sektor teknologi yang sedang berkembang, termasuk perusahaan kecil hingga menengah, manajer properti, investor, serta layanan dan bisnis spin-off lainnya.

Beberapa perusahaan, seperti Microsoft Corp. dan Sony Pictures Imageworks Inc., sudah menetap. Pada akhir tahun, Shopify akan mengambil alih empat lantai di Bentall Center kota, yang akan menarik sekitar 1.000 pekerja ke pusat kota. inti.

Dan setelah Amazon.com Inc. yang berbasis di Seattle pindah ke ruang kantor sewaan di pusat kota seluas 1,1 juta kaki persegi yang diusulkan, itu akan menjadi perusahaan penyewa terbesar di kota itu, menarik ribuan lebih karyawan.

Tekanan ada pada sektor real estat komersial Vancouver untuk mempersiapkan pertumbuhan, terutama di area pusat kota, tempat industri teknologi biasanya bergerak.

Menurut CBRE Group Inc yang republic-news.org dapatkan, ruang kantor pusat kota Vancouver diperkirakan mencapai rekor tingkat kekosongan terendah 1,7 persen tahun ini, turun dari 2,3 persen pada kuartal keempat tahun 2019.

Sejumlah faktor telah membuat kota ini matang untuk masuknya pekerjaan besar dalam beberapa tahun ke depan, termasuk kebijakan imigrasi Amerika yang telah menutup pintu bagi pekerja berbakat yang seharusnya pergi ke Amerika Serikat.

Selain itu, institusi pendidikan di British Columbia dan Washington menghasilkan bakat yang sangat terampil dalam teknologi digital. Pendanaan pemerintah dan program dukungan di B.C. juga telah mendorong industri yang berkembang pesat.

Randall Lucas, seorang investor dengan perusahaan modal ventura yang berbasis di Seattle, Voyager Capital, telah memeriksa Vancouver sejak 2007, tetapi baru pada tahun 2016 dia melihat peluang.

“Pada 2016 kami memutuskan waktu yang tepat untuk bertaruh di Vancouver; sekarang kami mempertahankan [itu] bersama Portland dan Seattle sebagai salah satu dari tiga area utama yang kami fokuskan, ”kata Mr. Lucas. “[Kota] telah datang bermil-mil pada tahun-tahun itu sejak kami melihatnya pada tahun 2007.

“Ini adalah tempat yang kami minati untuk bertahan dalam jangka panjang dan menjadikannya bagian kelas satu dari praktik investasi kami. Itu salah satu dari tiga pilar Pacific Northwest. “

Keuntungan biaya lain yang mendorong sektor teknologi Vancouver adalah bahwa gaji pekerjaan umumnya lebih rendah dibandingkan dengan pekerjaan Amerika. Gaji rata-rata untuk pekerja teknologi di Vancouver adalah $ 83.200, menurut BC Tech Association. Di Seattle, seorang pekerja teknologi yang cukup baru di bidangnya biasanya menghasilkan sekitar US $ 130.000.

Baca Juga : Pasar Teknologi di Vancouver Sangat Membludak

Tetapi pendapatan tersebut akan tumbuh karena perusahaan besar terus pindah ke Vancouver dengan banyak posisi yang harus diisi, sehingga menciptakan lingkungan yang sangat kompetitif, kata Mr. Lucas.

“Anda dapat mengharapkan kenaikan gaji para pengembang di Vancouver seiring masuknya perusahaan besar ini,” jelasnya.

Kunci dari setiap industri teknologi adalah ekosistem yang berkembang. Kehadiran perusahaan besar membantu membangun ekosistem secara keseluruhan karena dengan demikian startup dapat menarik bakat yang akan memiliki pekerjaan lain sebagai pengganti, tambah Mr. Lucas.

Misalnya, karyawan mungkin lebih cenderung pindah ke Vancouver untuk bergabung dengan perusahaan rintisan karena meskipun gagal, mereka dapat mencari pekerjaan dengan perusahaan lain, atau untuk perusahaan besar.

“Penting bagi mereka untuk dapat bergaul dan dekat dengan orang-orang yang baru memulai,” kata Mr. Lucas.

Sementara sekitar 80 persen dari perusahaan rintisan yang dia kunjungi di Vancouver berlokasi di dalam atau di sekitar inti pusat kota, dia mengatakan bahwa kluster kantor teknologi juga perlu dibentuk di luar area menara perkantoran yang mahal dan apik.

Contoh kasusnya adalah ekosistem yang terbentuk dari bangunan tua berskala rendah di Mount Pleasant, bekas kawasan industri berat di sisi timur kota.

Andy Yan, direktur Program Kota di Universitas Simon Fraser, mengatakan sekitar 41 persen pekerjaan Metro Vancouver di industri informasi dan budaya (termasuk teknologi) terkonsentrasi di kota Vancouver.

Sekitar 10 persen pekerja berada di daerah perkotaan Burnaby dan 10 persen lainnya di Surrey, tambahnya.

“Perusahaan teknologi tinggi telah menemukan kembali kota itu, bukan taman perkantoran yang terisolasi,” kata Yan. “Mereka menginginkan kedekatan dan konektivitas. Ini kembali ke konsep ‘aglomerasi eksternalitas’, yaitu panas tubuh.

“Idenya adalah ketika Anda menyatukan orang, terutama orang yang memiliki ide dan jaringan, mereka [akan] berinovasi untuk membangun produk baru. Mereka memajukan pembangunan ekonomi dan, mudah-mudahan, menciptakan perusahaan baru. “

Perusahaan AS Hudson Pacific Properties membeli Bentall Center empat gedung di pusat kota tahun lalu dengan tujuan untuk berkembang di seluruh wilayah. Situs Bentall juga memungkinkan pembangunan menara kelima, yang menjadikannya aset yang sangat menarik. Chuck We, wakil presiden senior Hudson Pacific untuk Kanada Barat, mengatakan bahwa perusahaan telah mengubah posisi Bentall, sebagian besar untuk memanfaatkan sektor teknologi.

“Kami telah mencapai titik kritis dan memiliki banyak gravitasi sekarang dengan jenis pekerjaan yang dicari oleh talenta ini,” kata Mr We.

Baca Juga : Grab dan Traveloka Siap di Bursa Saham AS

Dia mengatakan Hudson Pacific dapat memainkan peran kunci dalam membantu perusahaan dan bisnis teknologi lain merekrut dan mempertahankan bakat di pasar kerja yang kompetitif dengan menawarkan pengalaman kerja yang lebih menarik. Kompleks ini sudah menjadi rumah bagi beberapa perusahaan teknologi, dan perusahaan rideshare musim gugur lalu, Lyft, memindahkan 20 karyawannya ke Bentall Center.

Hudson Pacific memperbarui area publik, mencari makanan yang bersumber secara lokal di food court dan menawarkan acara outdoor di musim panas.

Strategi baru telah membuahkan hasil: Kesepakatan Shopify adalah hasil dari upaya reposisi. Mr We mengatakan bahwa dia telah menerima telepon dari perusahaan teknologi di kota-kota di Pantai Barat AS yang sekarang melihat Vancouver sebagai pasar alternatif.

Perusahaan co-working WeWork bertujuan untuk menyediakan ruang kantor pusat bagi para pemula yang seharusnya dihargai di luar pasar. Meski pasar ketat, perseroan akan membuka 10 ruang di kawasan itu hingga akhir tahun.

Stephen Tapp, wakil presiden WeWork Kanada, mengatakan perusahaan telah strategis saat pindah ke Metro Vancouver. “Kami pada dasarnya sudah penuh sejak kami mulai karena permintaan itu ada.”

Pasar Teknologi di Vancouver Sangat Membludak, Ketika berbicara tentang hotspot teknologi global, hanya sedikit yang bisa menyamai pertumbuhan supersonik Vancouver.

Pasar Teknologi di Vancouver Sangat Membludak

Dalam beberapa tahun terakhir, kota terbesar BC telah muncul sebagai salah satu sarang paling mendesis di dunia untuk industri teknologi, dan dengan berita bahwa Amazon ingin menghadirkan 3.000 pekerjaan ke Vancouver pada tahun 2022, gelombang raksasa teknologi bergegas ke Kanada Barat. Pantai tidak menunjukkan tanda-tanda melambat.

Selain Amazon, Facebook dan republic-news siap untuk membuka kantor pusat kota utama di Burrard Street, Samsung merencanakan kantor seluas 20.000 kaki persegi di False Creek Flats (di gedung baru yang sama dengan studio game BlackBird Interactive akan membuka hampir 30.000 -square-foot space), Microsoft berjanji untuk berinvestasi dalam sistem transportasi berkecepatan tinggi antara Vancouver dan Seattle, sementara perusahaan lokal Electronic Arts, Eventbase, dan Article terus tumbuh dan berkembang.

Sementara itu, Digital Technology Supercluster yang baru-baru ini diumumkan, dengan lebih dari 350 organisasi anggota, diharapkan dapat menciptakan 50.000 pekerjaan baru dan memompa $ 15 miliar dalam PDB ke dalam perekonomian SM selama dekade berikutnya.

Dengan booming bisnis teknologi ini, rasa sakit yang tumbuh unik dan tak terhindarkan telah muncul: Vancouver tiba-tiba memiliki terlalu banyak peluang besar di bidang teknologi, dan kekurangan pekerja terampil untuk mengisi pekerjaan itu.

“Saya dapat dengan jujur ​​mengatakan bahwa saya belum pernah melihat perang untuk bakat seperti yang saya lihat sekarang,” kata Shaun Lemmer, Partner / Konsultan Rekrutmen di Benchmark Tech Recruitment dengan pengalaman lebih dari 11 tahun di pasar Vancouver.

“Terutama di ruang pengembangan – pengembang web, pengembang UI, pengembang back-end – sangat kekurangan bakat dan pastinya kekurangan yang pasti.”

Laporan TechTalentBC 2016, dilakukan oleh B.C. Asosiasi Teknologi, Dewan Teknologi Informasi dan Komunikasi (ICTC), dan Komisi Ekonomi Vancouver, memperkirakan permintaan untuk 47.000 pekerja teknologi pada tahun 2021, sementara memperkirakan bahwa pasokan yang tersedia hanya akan berjumlah 16.500. Itu adalah selisih lebih dari 30.000 posisi.

Perusahaan yang berbasis di SM menghadapi tantangan menemukan kandidat yang memenuhi syarat di bidang teknologi. Menurut laporan Maret 2018 dari Memang.com, 33 persen pekerjaan teknologi di Vancouver “sulit diisi”, yang berarti mereka tetap buka selama lebih dari 60 hari.

Dengan industri teknologi Vancouver tampak siap untuk pertumbuhan pesat yang berkelanjutan, beberapa ahli menunjukkan bahwa kekurangan pekerjaan yang diprediksi mungkin sebenarnya berakhir lebih dramatis daripada yang diproyeksikan.

Baca Juga : Pdftron Mengakuisisi Windward Studios Sejak Peningkatan Modal

“Dalam hal seperti apa masa depan bagi B.C., kemungkinan besar, kami tidak akan pernah berada dalam posisi di mana kami akan memiliki cukup pasokan untuk memenuhi permintaan,” kata Alexandra Cutean, direktur penelitian dan kebijakan untuk ICTC. “Teknologi berkembang pesat sehingga 47.000 sekarang mungkin merupakan perkiraan konservatif.”

Jadi, apakah Anda sudah berkecimpung di bidang teknologi atau ingin menerobos, peluang jelas berlimpah. Pertanyaannya adalah, bagaimana Anda bisa memanfaatkannya?

Pekerjaan apa yang paling diminati ?

Laporan TechTalentBC yang disebutkan di atas menemukan bahwa peran teknis akan menjadi yang paling sulit untuk diisi pada tahun 2021.

Secara khusus, pengembang web, pengembang perangkat lunak, dan pemrogram diharapkan menjadi spesialis yang paling dicari di bidang teknologi pada tahun 2021.

Itu sebagian karena pengembang sangat penting untuk berbagai macam perusahaan di dalam dan di luar bidang teknologi yang khas, mulai dari perusahaan rintisan. untuk bisnis kecil hingga perusahaan besar di semua industri.

“Pengembang web adalah layanan yang tampaknya dibutuhkan oleh semua perusahaan,” kata Cutean. “Penelitian kami sering kali menunjukkan bahwa pemrogram, pengembang perangkat lunak, dan pengembang web ‘dalam permintaan’ di berbagai sektor dan kategori ukuran perusahaan.”

Di Vancouver, gaji rata-rata untuk Front End Developer adalah $ 78,552. Namun, perburuan bakat baru-baru ini tampaknya secara bertahap mendorong kenaikan gaji.

“Upah secara dramatis lebih tinggi daripada dua tahun lalu,” kata Lemmer.

Kesenjangan Keterampilan

Pasar kerja teknologi Vancouver tidak sekompetitif itu karena perusahaan berjuang keras untuk mempekerjakan orang – itu karena mereka berjuang untuk menemukan orang yang tepat.

Teknologi berubah dengan sangat cepat, dan semakin banyak, perusahaan di sektor teknologi menempatkan prioritas tidak hanya pada pendidikan, tetapi juga pendidikan terkini yang berkelanjutan.

“Baru-baru ini, banyak perusahaan yang kami ajak bicara telah mencatat pentingnya pembelajaran berkelanjutan bagi pekerja untuk tetap up-to-date dengan keterampilan dan kompetensi yang dibutuhkan dalam peran mereka,” kata Cutean.

“Mengingat perkembangan teknologi bergerak begitu cepat, kebutuhan untuk terus belajar dan melatih ulang adalah kenyataan umum saat ini di banyak pekerjaan, dan khususnya di bidang digital.”

Pendidikan Atau Pengalaman

Meskipun resume yang kuat tidak ada salahnya, sangat penting dalam pengembangan web dan teknologi untuk tetap konsisten di depan kurva. Jadi, pengalaman puluhan tahun Anda tidak akan membantu jika Anda tidak terbiasa dengan tren teknologi terkini.

“Dalam teknologi, pendidikan benar-benar telah menjadi proses seumur hidup yang berkelanjutan,” kata Bryan Buggey, Penjabat CEO Komisi Ekonomi Vancouver. “Apa pun yang kami pelajari di tahun 1995 sudah usang. Kami harus bertumbuh. “

Para veteran industri teknologi mungkin mengira mereka memiliki semua alat yang mereka butuhkan, tetapi Lemmer menemukan bahwa perusahaan semakin banyak mempekerjakan pengembang dan bakat teknologi lainnya langsung dari sekolah, program pendidikan, dan “bootcamp” lainnya, yang memberi nilai lebih pada keahlian dalam teknologi terkini dari pengalaman masa lalu yang luas.

“Saya benci menggunakan kata ‘dewasa’, tetapi ada orang yang telah melakukannya selama 15-20 tahun dan mungkin mereka belum berevolusi dengan teknologi,” kata Lemmer.

“Kami benar-benar mendorong orang-orang itu untuk mencari institusi guna meningkatkan keterampilan mereka dan membuat diri mereka tampak lebih relevan.”

Bergerak Dengan Cepat

Jika keterampilan Anda tertinggal dari tuntutan industri yang bergerak cepat ini, jangan putus asa. Anda dapat menguasai keterampilan teknologi baru, dan itu tidak membutuhkan waktu bertahun-tahun dalam hidup Anda.

BrainStation, misalnya, sekarang menawarkan program Pengembangan Web penuh waktu dan paruh waktu di kampusnya, serta program Pengembangan Web online penuh waktu.

Baca Juga : Perusahaan Bergerak di Bidang Konten, Promosi dan Acara Organizer

Program-program ini dirancang untuk membantu menutup kesenjangan keterampilan ini dalam jangka waktu sesingkat mungkin, memperkenalkan teknologi dan tren pengembangan web terbaru, termasuk HTML5, CSS3, Bootstrap, SASS & BEM, JavaScript, JQuery, Node.js, ExpressJS dan ReactJS .

Menurut Cutean, pelatihan keterampilan digital yang imersif semacam ini dengan cepat menjadi norma baru.

“Kami melihat peningkatan popularitas dan penerimaan / pertimbangan pemberi kerja atas ‘nano-derajat’, atau pelatihan ‘bootcamp’ berdurasi pendek.”

Pdftron Mengakuisisi Windward Studios Sejak Peningkatan Modal, PDFTron Systems Inc., penyedia solusi teknologi dokumen terkemuka di dunia untuk pengembang perangkat lunak, hari ini mengumumkan akuisisi Windward Studios, pemimpin dalam otomatisasi dokumen dan teknologi generasi yang berbasis di Colorado.

Penambahan ini menjadikan platform PDFTron satu-satunya sumber di dunia untuk pembuatan dokumen sisi klien dan kemampuan otomatisasi dokumen tanpa kode, dan menandai akuisisi kelima sebagai bagian dari strategi percepatan peta jalan PDFTron sejak investasi pertumbuhan $ 71 juta oleh Silversmith Capital Partners pada Mei 2019 .

republic-news.org “Kombinasi Windward Studios dan PDFTron secara fundamental memperluas apa yang kami tawarkan kepada pelanggan perusahaan kami,” kata CEO PDFTron Catherine Andersz.

“Bersama-sama, kami sekarang menyediakan satu platform definitif untuk menambahkan kemampuan otomatisasi, pembuatan, dan kolaborasi dokumen yang komprehensif ke perangkat lunak apa pun

Itu termasuk fitur untuk melihat, membuat anotasi, mengedit, dan menandatangani dokumen yang dibuat secara dinamis dari lebih dari 100 sumber data, dan spektrum lengkap dari opsi pengembang tinggi, rendah dan tanpa kode.

Apakah Anda ingin menambahkan keunggulan kompetitif ke perangkat lunak komersial, dengan cepat menggabungkan aplikasi bisnis khusus, atau mengintegrasikan teknologi siap pakai — kami memiliki apa yang Anda butuhkan.

Pengembang aplikasi, integrator, dan admin, serta pengguna dan konsumen perusahaan, sekarang dapat menerapkan kemampuan konten digital dengan mulus dan memanfaatkan kinerja dan keamanan pemrosesan sisi klien yang kuat dari PDFTron. ”

Berkantor pusat di Northglenn, Colorado, Windward Studios adalah pengembang terkemuka perangkat lunak otomatisasi dokumen untuk pengembang dan administrator aplikasi.

Baca Juga : Versatile Media Membuka Studio Produksi Virtual di Vancouver

Teknologi perusahaan digunakan di seluruh dunia untuk menghasilkan lebih dari 10 juta dokumen setiap bulannya untuk lebih dari 2.000 organisasi, termasuk Avaya, Chase Bank, Cisco, HSBC, Coca-Cola, Pfizer, Tata Motors, dan Volvo.

Windward Core API andalan memungkinkan pengembang perangkat lunak menambahkan kemampuan pembuatan dokumen sisi klien yang dinamis ke aplikasi mereka hanya dalam 11 baris kode.

Windward Hub memberdayakan konfigurator aplikasi perusahaan untuk dengan cepat menambahkan alur kerja otomatisasi dokumen ke aplikasi perusahaan populer mereka dengan konfigurasi sederhana dan tanpa kode.

Integrasi yang dibuat sebelumnya ke Salesforce.com dan HubSpot memungkinkan pelanggan CRM untuk memperluas kemampuan otomatisasi dokumen yang kuat kepada pengguna mereka, menyederhanakan alur kerja penjualan dan pemasaran.

“PDFTron dan Windward telah berinovasi dengan tujuan yang sama untuk mempersingkat waktu dan investasi yang dibutuhkan oleh pelanggan kami untuk mendigitalkan proses bisnis mereka. PDFTron adalah platform definitif untuk berkolaborasi pada konten digital, sementara kami berfokus untuk memberikan solusi otomatisasi dokumen terbaik, ”kata David Thielen,

salah satu pendiri, presiden, dan CEO Windward Studios. “Kami beroperasi dengan keyakinan bersama bahwa untuk mendorong perubahan nyata, kami harus menawarkan solusi bagi pengembang dan konfigurator aplikasi perusahaan: mereka yang membuat kode dan mereka yang tidak. Visi dan inovasi seperti ini sulit dicapai, dan sangat menarik untuk menyatukan yang terbaik dari kedua dunia demi kepentingan pelanggan kami. ”

Choate, Hall & Stewart menjabat sebagai kuasa hukum PDFTron, sedangkan KO Law Firm menjabat sebagai kuasa hukum Windward. KPMG US menjabat sebagai penasihat akuntansi dan ketekunan pajak untuk PDFTron.

PDFTron Systems Inc. memanfaatkan beberapa dolar investasi besar dengan mengakuisisi perusahaan Amerika

Perusahaan teknologi yang berbasis di Vancouver pada hari Jumat mengumumkan bahwa mereka mengakuisisi Colorado’s Windward Studios Inc. dengan jumlah yang tidak diungkapkan.

PDFTron terkenal karena bersaing dengan Adobe Inc. (Nasdaq: ADBE) di bidang alat pengolah dokumen.

Windward berspesialisasi dalam perangkat lunak otomatisasi dokumen.

Perusahaan West Coast menerima investasi senilai US $ 71 juta yang dipimpin oleh Silversmith Capital Partners yang berbasis di Boston pada tahun 2019.

CEO PDFTron Catherine Andersz mengatakan kepada BIV usai investasi tersebut bahwa perseroan mengincar penggunaan modal untuk akuisisi strategis global.

Baca Juga : Dampak Positif dan Negatif Teknologi Informasi dan Komunikasi

“Kami telah mencapai titik di mana kami ingin membawa perusahaan ke level berikutnya. Pada titik ini kami ingin bermitra dengan seseorang yang benar-benar memahami bagaimana melakukan itu, bagaimana berkembang secara global, memiliki keahlian yang berbeda dari kami, ”katanya, mengacu pada Silversmith Capital Partners.

Kesepakatan Windward menandai akuisisi kelima perusahaan sejak itu.

Akuisisi keempat perusahaan diumumkan lebih dari seminggu yang lalu pada tanggal 31 Maret, dengan kesepakatan untuk mengambil alih PDF3D (Visual Technology Services Ltd.) yang berbasis di Inggris Raya.

Alat perusahaan Inggris terkenal membantu perusahaan dengan model 3D yang dapat diakses melalui format PDF.

ActivePDF, Iceni Technology, dan BCL Technologies adalah tiga akuisisi PDFTron yang tersisa selama dua tahun terakhir.

Andersz juga mengatakan pada 2019 ibu kota juga akan digunakan untuk memperluas tim penelitian dan pengembangan lokal perusahaan, dengan tujuan untuk mengembangkan keahlian kecerdasan buatan.

Pada akhir tahun 2020, PDFTron melaporkan pendapatan tumbuh 300% sejak penambahan modal sementara pertumbuhan pemesanan naik 80% dibandingkan dengan tahun sebelumnya.

Versatile Media Membuka Studio Produksi Virtual di Vancouver, Versatile Media Ltd. mengumumkan bahwa mereka sedang membangun studio produksi virtual mutakhir di Vancouver yang akan mencakup segala hal mulai dari animasi real-time dan alur kerja produksi virtual hingga instalasi tahap produksi LED format besar permanen, mirip dengan yang sudah Versatile. beroperasi di studio produksinya di Hangzhou, Cina.

Teknologi ini sepenuhnya mengadopsi semua jalur produksi virtual untuk penggunaan produksi film, televisi, dan animasi. Bersamaan dengan itu, Versatile telah menciptakan divisi IP yang akan mengembangkan konten asli mereka sendiri serta produksi bersama yang strategis. Fokus proyek akan berada di dunia sci-fi baik live action maupun animasi.

Fasilitas produksi virtual menyatukan semua teknologi terbaru dan kru kreatif inti yang akan membantu sutradara memanfaatkan alat dan alur kerja ini sepenuhnya untuk menceritakan kisah yang luar biasa.

Hub di lokasi Jalan Pandora akan menjadi rumah dari dua tahap suara produksi virtual dengan volume rekaman kinerja terbaru yang memungkinkan pengambilan animasi waktu nyata, sinematografi virtual, pencarian lokasi, pengambilan fotogrametri 4D, dan semua area lain yang termasuk dalam spanduk produksi virtual.

Untuk melengkapi teknologinya, tim tersebut menyertakan grup riset AI / Machine learning mutakhir yang sangat berfokus pada pembuatan karakter digital generasi berikutnya.

Berkata pada republic-news Akhir tahun ini, produksi virtual LED permanen akan dibangun untuk melayani kebutuhan komunitas produksi Vancouver. Fasilitas panggung LED berdiameter 25 meter kali tinggi 10 meter (82ft D x 32ft H) akan meniru fasilitas yang saat ini beroperasi di studio Versatile di Hangzhou.

Perusahaan multi-segi ini dipimpin oleh CEO, Leo Lee yang juga merupakan direktur dan produser di Versatile Media dan yang mulai mengadopsi jalur produksi virtual sepenuhnya lima tahun lalu.

“Kami ingin bekerja dengan talenta terbaik di seluruh dunia untuk memberdayakan pembuat film dan memperluas batas dari apa yang mungkin dilakukan dalam medium film dengan teknologi. Dengan teknologi produksi virtual, kami dapat mengubah cara pembuatan film, memungkinkan produksi film mengejar ketinggalan hingga perubahan luar biasa dalam distribusi dan konsumsi konten di sisi permintaan.

Ini juga merupakan peluang untuk mendesain ulang proses pembuatan film agar dapat melayani materi iklan dengan lebih baik. Tujuan akhir dari produksi virtual bukanlah untuk memimpin dalam teknologi, tetapi untuk mempercepat dan memelihara penyampaian cerita yang hebat. “kata Leo Lee, CEO, Versatile Media.

Baca Juga : Industry Teknologi Terbaik di Montreal 2021

Divisi Vancouver akan melihat Steven Read sebagai Kepala Studio dan VP. Berasal dari Inggris, Steve memulai karirnya di industri animasi dan VFX bekerja untuk Softimage, sebuah perusahaan teknologi berbasis di Montreal yang memelopori perangkat lunak animasi terkemuka di industri pada tahun 90-an. Kemudian Steve mengerjakan berbagai film fitur terutama film animasi pemenang Oscar, Happy Feet.

Pada tahun 2008, Steve mendirikan One Animation Ltd. di mana ia mengembangkan berbagai serial animasi termasuk Insectibles dan Oddbods, yang terakhir dinominasikan untuk beberapa International Emmy Kids Awards. Read dan Lee bertemu lebih dari 10 tahun yang lalu saat bekerja di Asia di mana mereka mengembangkan hubungan bisnis yang dibangun di atas antusiasme bersama dalam merangkul teknologi untuk meningkatkan proses penceritaan yang kreatif.

“Divisi Kanada kami berlokasi di Vancouver di mana sektor film independen dan internasional telah berkembang pesat. Kami sangat bersemangat untuk meluncurkan studio yang dibangun khusus yang menampung dua panggung suara besar, keduanya dilengkapi dengan pelacakan kamera terbaru dan teknologi kinerja seluruh tubuh / wajah.

Mengadopsi dan berinovasi teknologi memungkinkan Versatile Media menawarkan jalur produksi virtual end-to-end yang sebenarnya. Namun studio kami yang baru dibuka hanyalah permulaan dari rencana kami, Versatile Media berinvestasi besar-besaran dalam daftar sci-fi driven produksi animasi dan live-action yang sedang dikembangkan untuk pasar global. ” kata Steven Read, Kepala Studio dan VP, Versatile Media.

Matt Welford juga akan bergabung dengan kantor Vancouver sebagai Director of Virtual Production and Creative Director untuk Versatile Media di Kanada. Karir Matt berlangsung selama lebih dari 25 tahun dan telah memegang peran artistik, kepemimpinan, dan pengawas di beberapa perusahaan efek visual teratas di seluruh dunia termasuk Weta Digital, Mill Film, MPC, Sony Imageworks, dan yang terbaru Pixomondo.

Selama karirnya dia telah terlibat dalam beberapa film paling ikonik termasuk Lord of the Rings, King Kong dan Avatar, banyak di antaranya memelopori penggunaan produksi virtual seperti sekarang ini. Dia juga merupakan Supervisor VFX sisi produksi berpengalaman yang telah bekerja untuk studio seperti Sony Pictures yang berkolaborasi dengan banyak direktur dan eksekutif studio sepanjang karirnya.

“Saya senang bergabung dengan Versatile karena kami membangun studio produksi virtual khusus yang tidak hanya akan membuat konten IP kami sendiri tetapi juga tersedia sebagai rumah premium bagi pembuat film dan produksi sehingga mereka dapat memanfaatkan teknologi produksi virtual terbaru dan alur kerja dan meningkatkan setiap proyek. Pendekatan kami untuk membuat setiap langkah produksi dalam waktu nyata adalah inti dari filosofi kami.

Baca Juga : Perusahaan Teknologi Terbesar Yang Ada di Dunia

Meskipun banyak perusahaan hanya berfokus pada membangun panggung LED lain, di Versatile kami menciptakan ekosistem produksi virtual lengkap yang mencakup setiap langkah proses produksi yang juga akan mencakup fasilitas panggung LED yang canggih yang melengkapi alur kerja produksi virtual kami. Inilah sebabnya saya sangat bersemangat untuk mulai bekerja dengan sutradara, sinematografer, dan produser sehingga mereka dapat merasakan kekuatan penuh produksi virtual. ” kata Matt Welford, Direktur Produksi Virtual dan Direktur Kreatif, Media Serbaguna.

Tentang Versatile Media

Versatile Media adalah studio film global yang didirikan pada tahun 1993. Perusahaan ini memiliki 300 seniman kreatif dan teknis serta staf R&D yang bekerja sama dari kantornya di Hangzhou, Beijing, dan Vancouver. Situs Vancouver yang baru terletak di lingkungan Port Town di Ironworks Building yang baru dikembangkan, dan sedang dalam tahap akhir pembukaan studio produksi virtual layanan lengkap seluas 12.000 kaki persegi.

Industry Teknologi Terbaik di Montreal 2021, Dari Vancouver hingga Calgary hingga Toronto, Kanada memiliki beberapa kota terbaik di dunia untuk industri teknologi. Tetapi Anda tidak hanya perlu melihat ke bagian negara berbahasa Inggris untuk melihat kancah startup yang berkembang di negara ini. Antara Prancis dan Inggris Kanada, perpaduan budaya dwibahasa di Montreal adalah rumah bagi salah satu adegan startup paling menarik di negara ini.

republic-news.org – Terkenal karena keindahan, budaya, dan seni besarnya, Montreal juga telah melahirkan banyak perusahaan rintisan teknologi yang menarik selama dekade terakhir. Kota terbesar Quebec tentu saja rumah bagi kantor-kantor dari raksasa teknologi seperti Ubisoft, Unity, dan Apple. Tetapi Montreal juga secara konsisten menghasilkan perusahaan rintisan teknologi yang lebih kecil dengan visi dan produk yang inovatif dan kreatif.

Perusahaan rintisan teknologi ini terpengaruh dengan budaya kota yang unik, dengan gaya Eropa yang ramah, santai, dan pendidikan yang dapat diakses, dan dukungan untuk bisnis kecil. Pengusaha dapat mengakses banyak bantuan di kota Quebec ini, antara akselerator startup seperti MTL Lab, dan organisasi startup seperti Bonjour Startup Montreal.

Mari kita lihat 8 dari startup yang paling menarik, inovatif, dan berorientasi pada pertumbuhan di Montreal pada tahun 2021.

Siap masuk ke industri teknologi ?

Wavo

Diluncurkan pada tahun 2011, Wavo adalah startup industri musik yang keluar dari kancah seni Montreal yang kreatif dan ramai. Mereka menangani bidang pemasaran musik, dengan produk mereka berada di persimpangan antara kecerdasan buatan, musik, dan analitik pemasaran.

Platform Wavo dirancang khusus untuk digunakan para profesional industri musik, dengan produk dan layanan yang membantu dengan aspek seperti otomatisasi pemasaran dan kecerdasan bisnis. Pendekatan mereka secara unik disesuaikan dengan industri musik, dan mengintegrasikan hal-hal seperti model pembelajaran mesin dan Big Data untuk membantu.

Wavo sekarang menjadi pemimpin global yang penting dalam pemasaran musik seiring perkembangan industri menuju masa depan digital yang berpusat pada data. Tim mereka terdiri dari 135 karyawan, yang sebagian besar berbasis di Montreal (meskipun virtual untuk saat ini), dan dijadwalkan untuk pertumbuhan yang berkelanjutan. Pada tahun 2020, Wavo dianugerahi penghargaan Deloitte Technology Fast 50 untuk pertumbuhan pendapatan yang cepat dan inovasi kewirausahaan.

Hopper

Penduduk Montreal yang santai jauh lebih bersemangat untuk bersantai di bawah sinar matahari daripada bekerja. * Hopper telah mencoba membuatnya lebih mudah diakses oleh mereka, bahkan di tengah musim dingin yang brutal di kota itu. Pada 2015 Hopper meluncurkan aplikasi perjalanan mereka, yang menggunakan data dan otomatisasi untuk membantu pelanggan membeli penerbangan dan akomodasi dengan harga serendah mungkin.

Baca Juga : Perusahaan Teknologi Terbaik di Vancouver pada tahun 2021

Aplikasi seluler Hopper untuk iOS dan Android telah melonjak popularitasnya, menjadi beberapa aplikasi perjalanan paling populer di dunia dengan lebih dari 20 juta unduhan. Aplikasi bagus ini menggunakan analitik prediktif dan perbandingan belanja otomatis untuk menemukan penawaran paling manis, dan memberi tahu pengguna apakah mereka harus menunggu atau memesan segera. Hopper mempekerjakan sekitar 500 orang, dan mereka ingin melipatgandakan tenaga kerja mereka selama tahun 2021 seiring pulihnya industri perjalanan.

Brainbox AI

Brainbox AI Montreal memegang gelar bergengsi karena telah diakui oleh Majalah TIME sebagai salah satu penemuan terbaik tahun 2020. Anda pasti ingin menonton perusahaan yang berbasis di Montreal ini hingga tahun 2021. Produk mereka adalah sistem yang menggunakan kecerdasan buatan yang dapat beradaptasi sendiri. untuk mengoptimalkan konsumsi energi gedung, menghemat uang konsumen dan bekerja melawan perubahan iklim.

Brainbox AI menawarkan pengurangan 20-40% dalam jejak karbon dan 25% pengurangan biaya energi untuk konsumen mereka. Lebih baik dari itu, mereka memungkinkan sistem HVAC (pemanas, ventilasi, dan pendingin udara) untuk beroperasi secara mandiri, menanggapi kondisi cuaca. Itu berarti tidak perlu lagi mengutak-atik heat dial. Biarkan AI menjaga kenyamanan Anda.

Livescale

Livescale membawa teknologi yang terlihat sukses di wilayah lain ke barat. Sejak 2016, mereka telah beroperasi di Montreal, menjadikan dirinya terkenal sebagai layanan utama yang mengintegrasikan e-niaga dengan streaming langsung. Mereka menyebut teknologi mereka sebagai solusi belanja langsung.

Produk Livescale adalah platform yang membantu merek terhubung dengan konsumen mereka di berbagai platform media, dengan mempermudah penjualan barang dagangan mereka melalui streaming langsung. Ini adalah saluran belanja di masa lalu yang dibawa ke abad ke-21 yang digital. Livescale bekerja dengan klien terkenal seperti Urban Decay, L’Oreal, Lancome, Vans, dan banyak lagi. Mereka pasti merupakan startup yang harus ditonton pada tahun 2021.

Lufa Farms

Lufa Farms bukan sembarang layanan pengiriman makanan. Startup yang berbasis di Montreal ini telah terkenal sejak 2009 karena menghubungkan konsumen dengan jaringan lokal pertanian inovatif dan pembuat makanan. Seperti banyak layanan pengiriman lainnya, pelanggan mendaftar untuk keranjang makanan melalui Lufa melalui model berlangganan, dan menerima pilihan produk yang bagus secara bergilir.

Tetapi Lufa Farms melampaui dan melampaui model langganan makanan yang telah dicoba dan benar ini. Mereka terkenal dengan rumah kaca di atap yang inovatif di seluruh area perkotaan di Montreal dan di mana pun, tempat mereka menanam makanan yang mereka kirimkan kepada pelanggan. Perusahaan seperti ini dengan infrastruktur yang kompleks memerlukan banyak pekerjaan analitik data; analis data masa depan harus menjaga perusahaan ini dalam radar mereka.

Dialogue

Dialog telah membuat banyak daya tarik dalam 5 tahun ganjil sejak dimulainya. Startup yang berkantor pusat di Montreal ini bertujuan untuk tujuan mulia mengurangi hambatan bagi perawatan kesehatan berkualitas di Kanada. Mereka mencapai ini melalui bidang telemedicine yang berkembang pesat.

Perawatan kesehatan virtual adalah industri yang tumbuh secara eksponensial, terutama karena bagaimana pandemi virus korona telah mengubah cara perawatan kesehatan beroperasi. Dialog menghubungkan mitranya dengan layanan perawatan kesehatan yang kuat dari jarak jauh. Bisnis yang bermitra dengan mereka menggunakan Dialogue untuk menyediakan telemedicine kepada karyawan mereka, meningkatkan kesejahteraan pekerja, produktivitas, dan kepuasan kerja.

My Intelligent Machines

Kita hidup di era Big Data – seperti di dalamnya, ada informasi dalam jumlah besar yang belum pernah terjadi sebelumnya yang diproduksi terus-menerus. Ini berarti kita membutuhkan teknologi baru dan cerdas yang dapat memanfaatkan kekuatan semua data ini. Di situlah perusahaan seperti My Intelligent Machines masuk.

Baca Juga : Microsoft Menginginkan UU Media di Australia Ditiru Eropa Hingga Terjadi Polemik

Startup yang berbasis di Montreal ini adalah pakar di bidang perangkat lunak kecerdasan buatan, khususnya dalam penerapannya di bidang ilmu kehidupan. Perangkat lunak MIM memungkinkan pemodelan sistem biologis, menggunakan sejumlah besar data yang dikumpulkan dari basis data untuk memungkinkan pengguna menjalankan algoritme bioinformatis dan pembelajaran mesin untuk menangkap wawasan utama. Apakah ini sedikit berlebihan? Jangan khawatir – yang perlu Anda ketahui adalah bahwa ini adalah startup yang harus ditonton di tahun 2021.

AON3D

AON3D adalah perusahaan rintisan Montreal yang berkembang pesat dan mendominasi bidang pencetakan 3D. Pencetakan 3D mengacu pada mesin yang mencetak objek 3 dimensi menggunakan termoplastik yang berbeda. Teknologi ini memiliki aplikasi untuk berbagai industri, dari perawatan kesehatan hingga arsitektur.

Teknologi AON3D membuat pencetakan 3D lebih murah dan lebih mudah diakses. Sejak didirikan pada tahun 2015, mereka telah memproduksi printer 3D industri bersuhu tinggi yang menggunakan termoplastik berperforma tinggi. Mereka juga menyediakan platform, perangkat lunak, dan solusi yang sesuai dengan printer. Mereka pasti membutuhkan pengembang ahli untuk membantu mereka saat mereka terus berkembang.

Siap mendobrak teknologi dengan mempelajari ilmu data atau pengembangan web?

Microsoft Berkembang Pesat di Vancouver, Microsoft Corp. (Nasdaq: MSFT) meningkatkan tekanan pada perusahaan teknologi Vancouver untuk mencari bakat lokal.

Raksasa teknologi Amerika itu mengungkapkan pada hari Rabu bahwa mereka akan memperluas daftar lokalnya sebanyak 500 orang tahun ini pada saat yang sama permintaan untuk bakat teknologi telah meningkat di Pantai Barat.

Karyawan baru akan ditugaskan untuk mengerjakan proyek mulai dari aplikasi realitas campuran hingga layanan komputasi awan Microsoft Azure.

Menurut republic-news.org perusahaan juga mengonfirmasi bahwa mereka menambahkan Azure Edge Zone – infrastruktur yang mendukung layanan cloud Microsoft – ke Vancouver. Infrastruktur cloud lokal baru dimaksudkan untuk memberikan dukungan tambahan kepada pelanggan di Kanada Barat yang menangani beban kerja yang sensitif terhadap latensi.

Ekspansi 500 orang tahun ini akan menghadirkan kehadiran lokal Microsoft kepada 1.700 pekerja dan datang pada saat permintaan akan bakat lokal meningkat.

Di bulan Februari saja, B.C. menambahkan 7.400 pekerjaan di layanan profesional, ilmiah dan teknis sebagai bagian dari ekonomi telah pulih tajam menyusul ketidakpastian awal yang dibawa oleh pandemi.

Sementara itu, Vancouver telah menambahkan 27.500 pekerja teknologi yang sangat dicari ke kelompok tenaga kerjanya selama lima tahun terakhir, menurut penelitian November 2020 dari perusahaan layanan real estat CBRE Group Inc.

Angka itu adalah yang kedua setelah Toronto – yang menambahkan 66.900 pekerjaan teknologi dari 2014-19 – dan mewakili lonjakan 47,9% selama lima tahun.

Kota ini sekarang memiliki 84.900 pekerja teknologi, yang terbukti menarik bagi Microsoft dan Amazon.com Inc. (Nasdaq: AMZN) – dua penghuni terbesar real estat di pusat kota, menurut CBRE.

“Dari perspektif Amerika Utara, kumpulan pekerja teknologi Kanada yang terampil yang dibayar dengan potongan dolar Kanada merupakan daya tarik yang signifikan bagi perusahaan yang mempertimbangkan di mana harus memperluas operasi,” kata laporan itu.

Baca Juga : Perusahaan Teknologi Terbaik di Vancouver pada tahun 2021

“Secara khusus, Toronto, Vancouver, Montreal, dan Edmonton memberikan nilai terbaik di Amerika Utara dalam hal biaya dan kualitas. Semuanya berada dalam beberapa poin persentase dengan setengah biaya pengoperasian di Wilayah Teluk San Francisco. ”

Fintech Silicon Valley Tipalti Inc. bulan lalu mengungkapkan rencananya untuk mempekerjakan 50-60 pekerja di Vancouver pada tahun mendatang, menjadikan tenaga kerja lokalnya hanya di bawah 100 karyawan.

Dan sementara perusahaan besar seperti Shopify Inc. (TSX: SHOP) telah mundur dari rencana untuk mendirikan kantor fisik yang signifikan di Vancouver di tengah pandemi, seorang kepala pemasaran Tipalti Rob Israch mengatakan kepada BIV tahun lalu bahwa perusahaan tetap berkomitmen pada kehadirannya di Vancouver.

Perusahaan, yang berspesialisasi dalam mengotomatiskan proses hutang, ini melakukan putaran pendanaan Seri E yang mengumpulkan US $ 150 juta pada September 2020.

Perusahaan berencana untuk mempekerjakan 300 pekerja baru di seluruh kantor globalnya tahun ini.

Microsoft Meluncurkan Azure Edge Zone Baru

Pagi ini Microsoft mengumumkan penambahan Azure Edge Zone baru di Kanada Barat, yang selanjutnya meningkatkan jejak cloud mereka yang signifikan di Kanada, dan penambahan 500 pekerjaan teknis lokal.

Peran baru ini akan membantu membangun aplikasi terdepan dalam Intelligent Communications, Office, Azure, OneDrive, Web Experiences, dan realitas campuran, meningkatkan kehadiran Microsoft di kota tersebut menjadi 1.700 karyawan.

Zona Tepi Azure adalah ekstensi dari layanan awan Azure dan dimaksudkan untuk menempatkan infrastruktur dekat dengan pelanggan untuk mendukung beban kerja yang sensitif terhadap latensi dan meningkatkan konektivitas ke awan terbesar di dunia.

Vancouver Edge Zone melengkapi lokasi Azure Kanada yang ada dan akan memungkinkan perawatan kesehatan Kanada Barat dan pelanggan sektor publik untuk menangani persyaratan tempat tinggal dan kepatuhan data.

Microsoft juga mengumumkan pembuatan Pusat Keunggulan Inovasi Data baru di Toronto yang akan menyediakan sumber daya teknis yang mendalam termasuk analitik data kritis dan keahlian teknik lokal untuk membantu organisasi Kanada memanfaatkan kekuatan teknologi data dan cloud untuk mempercepat strategi digital mereka.

Microsoft Mengumumkan Investasi Signifikan Untuk Memajukan Inovasi Dan Pertumbuhan Kanada

Investasi termasuk Pusat Keunggulan Inovasi Data baru, perluasan infrastruktur cloud Kanada, dan 500 peran teknis baru

Hari ini, Microsoft mengumumkan pembuatan Pusat Keunggulan Inovasi Data baru, peningkatan bakat teknis lokal, dan penambahan Azure Edge Zone baru.

Pusat Keunggulan Inovasi Data yang baru dibuat akan menyediakan sumber daya teknis yang mendalam untuk membantu organisasi Kanada memanfaatkan kekuatan data dan teknologi cloud untuk mempercepat transformasi digital mereka.

Microsoft juga mengumumkan penambahan Azure Edge Zone baru di Kanada Barat, yang selanjutnya meningkatkan jejak cloud mereka yang signifikan di Kanada, dan penambahan 500 pekerjaan teknis lokal.

Pemulihan dari pandemi akan dilakukan secara digital dan untuk membantu Kanada memimpin, Microsoft terus membangun cloud Kanada yang kuat dan keahlian teknis yang mendalam.

Organisasi Kanada dari semua ukuran dan jenis sudah memanfaatkan teknologi untuk memperkuat transformasi mereka, mengandalkan kekuatan analitik data dan AI karena mereka tidak hanya ingin pulih, tetapi juga memimpin dalam ekonomi pasca pandemi.

Faktanya, survei terbaru dari PWC menemukan bahwa hampir setengah dari CEO global berencana meningkatkan investasi jangka panjang mereka dalam transformasi digital.

Pusat Keunggulan Inovasi Data, yang akan dibuka di kantor pusat baru Microsoft di pusat kota Toronto, akan memberikan analitik data penting dan keahlian teknik lokal kepada pelanggan, mitra, dan organisasi nirlaba Kanada dari pantai ke pantai.

Pelanggan akan memiliki kesempatan untuk memikirkan dan berinovasi bersama dalam solusi transformatif; Pusat Keunggulan Inovasi Data menyediakan lingkungan eksperimental yang aman, memberi pelanggan tempat di mana mereka dapat menguji kemampuan awal dan berbagi praktik terbaik untuk membantu mempercepat strategi digital mereka.

Berkantor pusat di Toronto, Manulife, grup layanan keuangan internasional terkemuka, memilih Microsoft Azure sebagai salah satu platform cloud untuk mendukung kelincahan, skalabilitas, manajemen risiko, dan efisiensi biaya serta untuk mempercepat dukungan model bisnis baru.

“Berada di Azure menempatkan kami di jalur yang tepat untuk memberikan peningkatan berkelanjutan pada penawaran kami, memperkuat posisi kami sebagai pemimpin digital dalam industri dan memberikan layanan terbaik kepada pelanggan kami,” kata Shamus Weiland, Global Chief Information Officer, Manulife.

“Pandemi mempercepat transformasi digital untuk organisasi di semua sektor ekonomi kita. Para pemimpin bisnis dan pemerintah sekarang menyadari peluang dalam memanfaatkan data untuk meningkatkan efisiensi daya saing dan untuk melayani pelanggan dan warga negara dengan lebih baik, ”kata Kevin Peesker, Presiden, Microsoft Kanada.

“Data menciptakan peluang unik bagi organisasi hanya jika mereka memiliki alat dan bakat untuk mengelolanya dengan aman dan sesuai, itulah sebabnya kami meluncurkan Pusat Keunggulan Inovasi Data, untuk lebih memanfaatkan data dan keahlian / kepemimpinan AI kami untuk memberdayakan organisasi Kanada. ”

Meningkatkan kehadiran cloud di Kanada

Organisasi Kanada mengandalkan teknologi untuk mengatasi tantangan unik pandemi. Solusi cloud dengan cepat diadopsi di Kanada dan secara global karena ketangkasan teknologi yang ditingkatkan, peningkatan keamanan, layanan mendalam dalam data dan AI serta ekonomi yang menguntungkan.

Akses ke cloud telah meningkatkan fleksibilitas teknologi, memungkinkan perputaran model bisnis dan penyampaian layanan warga secara hampir real time. Solusi tanpa kode / kode rendah berbasis cloud bersama dengan teknologi kolaborasi seperti Microsoft Teams telah memungkinkan organisasi untuk merespons dengan cepat tuntutan yang berubah.

Dengan dua wilayah pusat data lokal dan Zona Ketersediaan Azure yang baru-baru ini diumumkan, penambahan Azure Edge Zone di Vancouver dibangun di atas kehadiran cloud Microsoft yang sudah luas di Kanada.

Azure Edge Zones adalah ekstensi dari layanan cloud Azure dan dimaksudkan untuk menempatkan infrastruktur dekat dengan pelanggan untuk mendukung beban kerja yang sensitif terhadap latensi dan meningkatkan konektivitas ke cloud terbesar di dunia. Vancouver Edge Zone melengkapi lokasi Azure Kanada yang ada dan akan memungkinkan perawatan kesehatan Kanada Barat dan pelanggan sektor publik untuk menangani persyaratan tempat tinggal dan kepatuhan data.

Baca Juga : Develop Your Business together with Alpha Marketing Strategies

Selain itu, perusahaan juga mengumumkan bahwa Microsoft Vancouver menambahkan lebih dari 500 pekerjaan pada tahun 2021 untuk membangun aplikasi terdepan dalam Komunikasi Cerdas, Office, Azure, OneDrive, Pengalaman Web dan realitas campuran, meningkatkan kehadiran mereka di kota menjadi 1.700 karyawan dan lebih banyak lagi. dari 3.700 karyawan di seluruh Kanada.

“Microsoft berkomitmen untuk membantu Kanada keluar dari pandemi lebih kuat dari sebelumnya. Investasi cloud dan bakat kami yang dalam, dikombinasikan dengan upaya keterampilan kami yang meluas, akan membantu organisasi dari semua jenis dan ukuran mempercepat transformasi digital mereka, ”kata Peesker.

Baru-baru ini, Terramera yang berbasis di Vancouver memperkenalkan proposal untuk inisiatif kolaboratif perusahaan yang berfokus pada pertanian regeneratif, sebuah upaya yang akan diberdayakan oleh Microsoft Azure.

“Microsoft Azure sangat cocok untuk memungkinkan AI / platform pembelajaran mesin kami bekerja pada skala nasional dan global yang diperlukan untuk upaya pertanian regeneratif global,” kata Travis Good, Chief Technology Officer, Terramera. “Dengan Azure, kami dapat memberikan solusi yang berdampak, berpusat pada manusia untuk petani dan memberikan kepemimpinan Kanada dalam teknologi, perubahan iklim, dan pertanian.”

Perusahaan Teknologi Terbaik di Vancouver pada tahun 2021 – Vancouver adalah kota yang terkenal dengan pemandangannya yang indah, cuacanya yang sejuk, dan pabrik kerajinan yang ramai. Selama bertahun-tahun itu juga membangun nama untuk dirinya sendiri sebagai pusat teknologi. Dijuluki Techcouver, kota ini mendapatkan gelar kota peringkat 12 untuk bakat teknologi di Amerika Utara dua tahun berturut-turut. Vancouver telah bertahan bahkan selama pandemi, dengan terus menawarkan pekerjaan teknologi di perusahaan-perusahaan besar dan perusahaan rintisan yang harus diwaspadai.

Di Vancouver dan juga internasional, pekerjaan teknologi paling populer saat ini adalah insinyur perangkat lunak, pengembang web republic-news.org, dan pengembang tumpukan penuh. Namun, apa pun posisi yang Anda minati dalam dunia teknologi, penting untuk menyiapkan diri Anda sendiri agar sukses melalui pendidikan. Di sini, di Lighthouse Labs, kami menawarkan program pembelajaran yang dipercepat dengan bimbingan dan pengalaman langsung, sehingga Anda merasa percaya diri dan siap kerja memasuki dunia kerja setelah kelulusan.

Setelah memperbarui keterampilan Anda dan mempersiapkan diri untuk karir teknologi yang memuaskan, Anda pasti ingin mencari pekerjaan yang tepat untuk tujuan dan kemampuan Anda. Berikut adalah daftar perusahaan teknologi di Vancouver yang ingin Anda pantau pada tahun 2021, banyak di antaranya menjadikan daftar The Globe and Mail sebagai “400 Teratas: Perusahaan Kanada yang Berkembang Teratas: 2020”.

Amazon

Tahun Didirikan: 1994

Bekerja di Amazon setelah bootcamp pemrograman di Vancouver. Sebuah perusahaan raksasa dengan infrastruktur yang menjangkau internasional, Amazon terus mengesankan dengan beragam layanan berbasis teknologi mereka. Mereka terus meluncurkan fitur, langganan, dan produk baru yang terus menarik perhatian pelanggan mereka. Pertumbuhan mereka yang luar biasa selama dekade terakhir tidak menunjukkan tanda-tanda akan berhenti.

Yang Harus Anda Ketahui: Amazon diperkirakan menjadi “perusahaan paling penting di tahun 2020-an”. Kantornya di Vancouver saja mempekerjakan lebih dari 1.000 orang pada tahun 2019, dan diperkirakan akan mempekerjakan 5.000 orang pada tahun 2022. Mereka juga membangun ruang kantor baru yang akan selesai pada tahun 2023.

Slack

Tahun Didirikan: 2009

Ingin belajar kode di Vancouver? Anda bisa mendapatkan karir di Slack. Slack adalah platform komunikasi bisnis yang menawarkan cara baru kepada pengguna untuk tetap up-to-date dengan pekerjaan dan rekan kerja. Ini mengklaim sebagai “lebih cepat, lebih terorganisir, dan lebih aman daripada email”, yang pasti akan kami setujui.

Yang Harus Anda Ketahui: Dengan 12 juta pengguna setiap hari, mereka memikirkan semuanya dalam hal fungsionalitas dan produktivitas. Tahukah Anda bahwa Anda dapat menyinkronkan Slack dengan alat yang selalu Anda gunakan, seperti manajemen CRM, dan bahkan mengunggah emoji khusus ?

Baca Juga : Perusahaan Vancouver Mendapat investasi $ 305 juta

Hootsuite

Tahun Didirikan: 2008

Hootsuite merekrut lulusan sekolah coding Vancouver. Salah satu platform manajemen media sosial asli, sekarang dianggap sebagai pemimpin global dalam industri ini. Mereka memiliki lebih dari 18 juta pelanggan dan pemberi kerja, dan merupakan perusahaan yang masuk dalam daftar Fortune 1000.

Yang Harus Anda Ketahui: Hootsuite bangga menjadi perusahaan yang inklusif, beragam, dan didorong oleh hasil yang menciptakan dampak positif pada dunia melalui program sosial mereka. Bekerja di perusahaan ini menawarkan jenis lingkungan kerja-keras-bermain-keras, dengan fasilitas seperti program kerajinan bir, meja ping-pong, ruang tidur siang, dan kesempatan untuk membawa anjing Anda ke tempat kerja.

Trulioo

Tahun Didirikan: 2011

Lulusan sekolah coding Vancouver dapat bekerja dengan Trulioo. Trulioo menyediakan layanan verifikasi identitas global untuk individu dan bisnis. Berkantor pusat di Vancouver, layanannya membantu berbagai industri seperti keuangan, perbankan, ritel, permainan, dan pasar online.

Yang Harus Anda Ketahui: Bekerja di Trulioo akan menjadi kesempatan belajar yang bagus. Mereka juga menawarkan banyak fasilitas menyenangkan. Pikirkan makan siang dengan katering mingguan, turnamen foosball dan ping-pong, liburan tiga minggu (bahkan jika Anda baru), dan pemandangan tepi laut.

Microsoft

Tahun Didirikan: 1975

Setelah memprogram bootcamp di Vancouver, mulailah bekerja dengan Microsoft. Microsoft tidak membutuhkan pengenalan. Perusahaan teknologi ini mendominasi pasar dengan merek-merek ternama mereka, seperti Windows, Surface, Xbox. Jika Anda akan melamar di kantor Vancouver, Anda dapat mengerjakan proyek seperti “Catatan, MSN, Gears of War, Skype, dan aplikasi realitas campuran”.

Yang Harus Anda Ketahui: Ada lab lengkap yang disebut “The Garage” yang memungkinkan tim, mitra komunitas, dan siswanya untuk membangun, bereksperimen, dan membuat inovasi baru.

Article

Tahun Didirikan: 2013

Article adalah perusahaan furnitur yang menciptakan karya modern, abad pertengahan, dan Skandinavia yang dikenal terjangkau dan tahan lama. Dipimpin oleh CEO Aamir Baig, perusahaan ini dinobatkan sebagai Perusahaan dengan Pertumbuhan Tercepat Kanada berdasarkan pertumbuhan pendapatan 5 tahun sebesar 24.182% pada tahun 2019.

Perusahaan furnitur ini juga memiliki banyak peluang bagi pekerja teknologi. Jika Anda bekerja sebagai insinyur perangkat lunak untuk mereka, akan ada banyak peluang untuk bekerja dengan JavaScript, berpartisipasi dalam pengembangan tumpukan penuh, dan membangun aplikasi yang responsif dan dapat diakses.

Yang Harus Anda Ketahui: Artikel bekerja langsung dengan produsen, memungkinkan mereka menawarkan nilai 30% lebih baik daripada pengecer tradisional. Mereka juga mengklaim bahwa mereka dapat mengirimkan pesanan Anda dari gudang mereka ke pintu Anda dalam dua minggu.

EA Games

Tahun Didirikan: 1982

Setelah bootcamp developer full-stack, bekerjalah di EA Games Vancouver Office. Electronic Arts Games, lebih dikenal sebagai EA Games, “mengembangkan dan memberikan game, konten, dan layanan online untuk konsol, perangkat seluler, dan komputer pribadi yang terhubung ke Internet” ke lebih dari 300 juta pengguna di seluruh dunia. Kantor pusat mereka berada di Redwood City, California, tetapi mereka memiliki kantor di seluruh dunia.

Yang Harus Anda Ketahui: Kantor Vancouver adalah rumah bagi beberapa waralaba terbesar mereka, seperti FIFA Soccer, NHL, UFC, dan Need for Speed. Ini memiliki banyak fasilitas, termasuk lapangan basket dan voli serta lapangan sepak bola yang besar. Bahkan memiliki arcade, ahli kecantikan, pelajaran gitar, dan pembersih kering. EA Vancouver juga menawarkan manfaat keluarga yang luas yang memungkinkan Anda menciptakan keseimbangan kehidupan kerja yang sesuai untuk Anda dan keluarga Anda.

Lumen5

Tahun Didirikan: 2017

Lumen5 membuat video dari konten Anda yang ada untuk digunakan untuk pemasaran media sosial. Ini menggunakan teknologi AI untuk membuat papan cerita ide-ide Anda dan menyatukannya dengan cara yang berdampak dan menarik. Startup Vancouver ini sudah memiliki lebih dari 300.000 pengguna, dan memenangkan juara pertama dalam Kompetisi BC Ventures Baru 2019.

Yang Harus Anda Ketahui: Lumen5 tidak hanya membuat pengeditan video lebih mudah, ia juga memiliki perpustakaan media yang luas yang memungkinkan pengguna membuat video tanpa membuat konten terlebih dahulu. Fakta menarik: “durasi setiap adegan ditentukan secara algoritme berdasarkan jumlah kata dalam adegan”.

Klue

Tahun Didirikan: 2015

Klue adalah platform pemberdayaan yang kompetitif dan startup Vancouver yang sedang naik daun yang memberikan wawasan tentang pesaing dengan menangkap, mengelola, dan mengkomunikasikan wawasan pasar. Bahkan memusatkan data dari berbagai platform sehingga data tidak hilang. Klue berada di peringkat 58 dalam daftar Globe and Mail “400 Teratas: Perusahaan Berkembang Teratas Kanada: 2020.

Yang Harus Anda Ketahui: Klue adalah perusahaan rintisan yang bekerja keras untuk menjadi perusahaan bernilai miliaran dolar. Mereka mencari orang-orang yang memiliki ketabahan, ingin mengambil risiko, dan tidak takut untuk menyuarakan pendapat cerdas mereka – pada kenyataannya, mereka menyatakan bahwa itu yang diharapkan.

Thinkific

Tahun Didirikan: 2012

Thinkific adalah program perangkat lunak yang memungkinkan pengusaha membuat dan menjual kursus online mereka sendiri. Dengan semakin populernya pembelajaran online pada tahun 2020, mereka mengumpulkan $ 22 juta untuk memanfaatkan peluang ini serta meningkatkan dan meningkatkan produk mereka.

Yang Harus Anda Ketahui: Thinkific mungkin masih dianggap sebagai startup, tetapi mereka percaya pada keragaman dan inklusi. Tim kepemimpinan mereka dijalankan oleh 50% wanita dan lebih dari 15 negara diwakili dalam 100 karyawannya. Calon pekerja teknologi harus memperhatikan bahwa mereka berencana untuk melipatgandakan tim mereka dengan mempekerjakan 350 karyawan tambahan selama 18 bulan ke depan.

Baca Juga : Tips Investasi Saham Internasional di Bursa Saham Wall Street

Tahukah Anda bahwa kami memiliki rangkaian lima kursus online gratis yang dihosting di Thinkific? Daftarkan mereka di sini dan pelajari dengan kecepatan Anda sendiri.

Mulailah Karier yang Menyenangkan di Perusahaan Teknologi

Baik Anda bekerja sebagai full stack developer, web developer, atau software engineer, ada banyak pekerjaan yang dapat dipilih di dunia teknologi – terutama di Techcouver. Dengan beragam perusahaan di kota ini, ada banyak pilihan bergantung pada minat pribadi Anda, lingkungan kerja pilihan Anda, dan jenis keuntungan yang Anda inginkan.

Karena situasi global kita saat ini, banyak orang memiliki waktu luang ekstra. Ini bisa menjadi kesempatan sempurna untuk mengembangkan keterampilan Anda atau mempelajari keterampilan baru. Dan jika uang ketat karena pandemi, kami memperluas beasiswa kami dan menawarkan $ 500.000 kepada siswa yang membutuhkan.

Perusahaan Vancouver Mendapat investasi $ 305 juta – Perusahaan Vancouver di belakang NBA Top Shot mendapatkan beberapa dukungan besar dari investor termasuk legenda bola basket Michael Jordan dan atlet bintang lainnya.

Dapper Labs telah menerima lebih dari $ 305 juta dana dari investor termasuk bintang NBA saat ini seperti Jordan dan Kevin Durant, Kyle Lowry dan Klay Thompson.

Perusahaan juga mendukung lusinan pemain NFL dan bintang Hollywood lainnya, dan perusahaan mengatakan akan menggunakan uang tunai yang disuntikkan untuk memperluas dana ke produk olahraga dan hiburan lainnya.

NBA Top Shot adalah platform yang memungkinkan pengguna membeli, menjual, dan memperdagangkan sorotan NBA favorit mereka sebagai token digital. Blockchain teknologi cryptocurrency digunakan untuk memungkinkan pembuatan sertifikat kepemilikan permanen yang tidak dapat disalin atau dihapus.

republic-news.org, Penggemar dapat membeli kartu dalam kelompok dari situs web Top Shot dengan harga $ 9. Paket yang lebih mahal dengan lebih banyak dan kartu langka akan berharga hampir $ 1.000.

Salah satu yang menarik dari dunk LeBron James adalah $ 210.000.

Non-kolektor mungkin bertanya-tanya mengapa seseorang membelanjakan uang untuk membeli acara olahraga yang menarik dan dapat ditonton secara online secara gratis.

Aaron Perzanowski, seorang profesor hukum di Case Western Reserve University dan rekan penulis The End of Ownership, mengatakan bahwa antusiasme seputar NFT sampai batas tertentu benar. Konsumen benar-benar ingin mendapatkan kembali rasa kepemilikan mereka dalam digitalisasi digital dan tidak terlihat. ekonomis.

Pezhanovsky berkata: “Sekarang, keinginan ini telah diekspresikan melalui tren yang tampaknya sembrono dan eksploitatif, yang bagi kebanyakan dari kita tampaknya tidak rasional.”

Sheetal Jaitly, seorang pengusaha teknologi yang berbasis di Toronto, mengatakan bahwa “NBA Top Shot” adalah tren modern dalam koleksi olahraga.

Baca Juga : Shopify Ottawa Membuka Kantor Di Vancouver Pada 2021

Dia berkata: “Jika Anda pernah mengoleksi kartu hoki atau kartu bisbol, Anda bisa langsung mendapatkannya.”

Bagi mereka yang tidak pernah menemukan nilai dalam hal-hal ini, mereka mungkin tidak mendapatkan nilai. Di dunia NFT, pada dasarnya ini adalah bagian dari sejarah yang Anda miliki. “

Jayly mengatakan bahwa dia telah menghabiskan sekitar $ 500 untuk NBA Top Shots, dan nilai produk telah meningkat “lebih dari 1100%.”

Apa itu NFT ?

Seperti namanya, token yang tidak dapat dipertukarkan adalah kebalikan dari investasi alternatif seperti dolar AS, saham biasa atau komoditas, dan mereka dapat dengan cepat dikuantifikasi dan ditukar. Di sisi lain, NFT itu unik, seperti kartu baseball langka, nilainya sulit ditentukan.

NFT pertama kali muncul pada tahun 2017, tetapi minat terhadapnya telah melonjak. Sejak awal tahun ini, volume penelusuran Google untuk “NFT” telah meningkat secara eksponensial. Format NBA Top Shots telah membangkitkan minat yang sangat antusias.

NBA diluncurkan pada Oktober 2020 dan mulai memberikan kepemilikan seni dan video edisi terbatas untuk menggambarkan momen tak terlupakan dalam bola basket profesional Amerika. Sekarang, nilai pasar ini lebih dari 280 juta dolar AS, dan masih terus meningkat, berkat penjualan momen bersejarah, termasuk LeBron James Top Shot (LeBron James Top Shot), produk akhir Februari Dijual dengan harga dari $ 258.000.

Penggemar menggambarkannya sebagai kartu perdagangan olahraga modern. Sheetal Jaitly, seorang pengusaha teknologi di Toronto, adalah salah satu penggemarnya.

“Kalau pernah mengoleksi kartu hockey atau baseball, bisa langsung mendapatkannya. Bagi orang yang belum pernah menemukan nilai dalam hal-hal ini, mungkin mereka tidak mendapat nilai. Ia mengatakan kepada Global News bahwa di dunia NFT, intinya, It adalah bagian dari sejarah yang Anda miliki.

Koleksi impian Jaitly adalah game NFT ke-7 Kawhi Leonard yang mengejutkan yang difilmkan pada 12 Mei 2019. Dia mengatakan ini adalah “momen yang diingat oleh setiap penggemar Raptors karena itu dijahit ke dalam otak kita.”

Bagaimana cara kerja NFT ?

Sebagian besar NFT adalah bagian dari blockchain Ethereum, yang didukung oleh Ethereum, yang merupakan mata uang kripto terbesar kedua di dunia setelah Bitcoin. Sebagian besar NFT harus dibeli dengan Ether, meskipun ini dapat dilakukan dengan lancar secara online melalui kartu, yang akan menagih Anda dalam mata uang lokal melalui layanan pihak ketiga.

Pesaing nomor satu bagi penggemar non-NFT adalah bahwa pembeli membeli sesuatu yang tidak pernah dapat mereka pegang. Meme populer atau video online dapat ditonton oleh siapa saja yang memiliki akses ke Internet. Yang Anda beli bukanlah sebuah barang, melainkan bukti bahwa Anda memiliki aset digital edisi terbatas. Sertifikat telah diverifikasi dan dicetak di blockchain, dan teknologinya adalah fondasi cryptocurrency seperti Bitcoin dan Ethereum.

Jaitly, CEO perusahaan strategi dan desain perangkat lunak TribalScale, telah berinvestasi pada perusahaan rintisan yang mengembangkan teknologi NFT. Dia juga secara pribadi membeli NBA Top Shots seharga sekitar $ 500, dan dia mengatakan nilai investasi ini telah melonjak “lebih dari 1100%.”

“Saya merasa seperti anak kecil lagi. Saya tidak perlu pergi ke toko untuk membeli semua kartu bisbol dan kartu hoki seperti yang saya lakukan ketika saya masih kecil. Senang melihatnya. Jaitly berkata, saya hanya melakukan ini pada ponsel atau komputer saya.

Baca Juga : The New Era of Modern Communication Using Smart Phone

Alex Tapscott, yang ikut menulis buku “Blockchain Revolution”, mengatakan bahwa NFT “menangkap imajinasi dan menyapu dunia.” Dia tidak dapat mengatakan apakah nilai NFT akan tetap atau meledak seiring waktu, tetapi dia mengatakan bahwa teknologi blockchain di baliknya akan terus ada.

“Ada ekspresi irasional, tapi kita berbicara tentang seni, yang menarik orang secara emosional. Mungkin mereka melihatnya sebagai investasi dan nanti bisa menjualnya kembali dengan harga tertentu.”

Pengamat keuangan meyakini lonjakan minat terhadap NFT disebabkan meningkatnya waktu dan uang yang dihabiskan orang untuk online selama pandemi.

Tapscott berkata: “Bahkan jika beberapa dari hal-hal ini ditaksir terlalu tinggi, mereka tidak dapat menghilangkan nilai teknologi yang mendasarinya, dan teknologi yang mendasarinya memang merupakan alat yang sangat kuat untuk industri kreatif.”